VIAJES INCREÍBLES 65
E l Consejo Mundial de Viajes y Turismo( WTTC) presentó un informe clave que revela que, aunque el sector está en camino de representar uno de cada tres nuevos empleos en el mundo para 2035, los cambios demográficos y estructurales podrían producir una escasez de más de 43 millones de personas si no se actúa. El informe Future of the Travel & Tourism Workforce, que analiza 20 economías, se presentó hoy en la 25 ª Cumbre Global del WTTC. Fue desarrollado con el apoyo del Ministerio de Turismo del Reino de Arabia Saudita, Coraggio Group, Miles Partnership y la Universidad Politécnica de Hong Kong. Se basa en una amplia investigación global, incluyendo una encuesta a líderes empresariales y entrevistas en profundidad con miembros del WTTC y otros actores clave. El reporte no solo destaca cómo el sector se ha recuperado como motor global de creación de empleo, sino también cómo los cambios estructurales— como el descenso de las poblaciones en edad laboral respecto al crecimiento económico— afectarán aún más al sector de Viajes y Turismo, que se espera crezca mucho más rápido que la economía. En 2024, el sector respaldó un récord de 357 millones de empleos en todo el mundo, y se estima que sostendrá 371 millones este año. En la próxima década, se proyecta que
Viajes y Turismo generará 91 millones de nuevos puestos, representando uno de cada tres nuevos empleos netos creados a nivel global. Para 2035, la demanda global de trabajadores en Viajes y Turismo superará la oferta en más de 43 millones de personas, dejando la disponibilidad laboral un 16 % por debajo de los niveles requeridos. Según el informe, la industria hotelera enfrentará un déficit de 8,6 millones de trabajadores, alrededor de un 18 % por debajo de los niveles exigidos. Los puestos de baja cualificación, que siguen siendo críticos para el sector, continuarán siendo los más demandados, con una necesidad proyectada de más de 20 millones de trabajadores adicionales. Las posiciones que dependen fuertemente de la interacción humana, y servicios que no pueden automatizarse fácilmente, mantendrán una alta demanda. El informe señala que el desafío laboral afectará a las 20 economías analizadas, con los
Pero una escasez de 43 millones evidencia la urgencia de planificar la fuerza laboral