aportan más valor entre TODAS las que tienes
pendientes-; compromiso -las que incluyas
en tu agenda constituyen la promesa que te
haces a ti mismo y a los demás y que por tan-
to cumplirás, ya que una promesa no es una
intención-; y ejecución -la acción es el nivel
táctico básico y, más relevante aún, es lo único
que genera un resultado-.
“ ¿Nunca te has pregun-
tado por qué son tan
inútiles los cursos de
gestión del tiempo?
Ubicua
organización, departamento o equipo acorda-
seis desterrar el uso de esa excusa, abriríais
la oportunidad de encontrar otra respuesta
cada vez que alguno de ellos te pidiera cuentas
acerca de la realización de una tarea prometi-
da y no realizada.
Las conversaciones entonces devendrían úti-
les, girando alrededor de tus habilidades de
priorización, compromiso y ejecución. Y la bue-
na noticia es que son habilidades, y por tanto
pueden desarrollarse sin límite.
Tales conversaciones aportarían irremisible-
mente luz sobre tu potencial de mejora en esas
(y otras) habilidades, así como la conveniencia
de su desarrollo para mejorar tu productividad
y bienestar. Las organizaciones se ocuparían
entonces en facilitar a sus colaboradores el
desarrollo efectivo de esas habilidades tan bá-
sicas, simples y nucleares.
Si observas que la cuenta de resultados de tu
organización no recoge el número de tareas
realizadas, sino únicamente el valor del resul-
Se refiere a que está en todos los ámbitos de
nuestras vidas. En la organización afecta a to-
dos los niveles jerárquicos y funcionales.
Las organizaciones podrían reducir los niveles
de esquizofrenia y estrés de todos sus em-
pleados y simultáneamente incrementar su
productividad simplemente no aceptando y
desterrando de sus conversaciones el uso de
la excusa “no tengo tiempo”.
La presencia de esta excusa es la consecuen-
cia inevitable de haber elegido, y mantenido, la
creencia limitante anterior.
Toda tu vida, y en todos tus ámbitos de actua-
ción, serás esclavo de la frustración y el estrés
promovidos por esa creencia. Hasta que la
cambies por otra poderosa.
Victimista
Uno de sus significados es quejarte buscando
la compasión y perdón de los demás.
Si todos y cada uno de los empleados de tu
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FOTO: V.IVASH