Synergiekontakt 2015 Synergiekontakt Mai | Page 3

Wir machen Informationen nutzbar. Die Qual der Wahl eines ERP-Systems Die Auswahl der Software geht im Einklang der Unternehmensstrategie! Christoph Erath hat als Interimsmanager eine Menge an Praxiserfahrung und weiß, welche Kriterien in der erfolgreichen Umsetzung eines ERPSystems angepackt werden müssen. Der Einsatz zielgerichteter Informatiksysteme zur Unterstützung der Geschäftsprozesse generiert einen wichtigen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit jedes Unternehmens. Angesichts des wachsenden Wettbewerbsdrucks ist es unerlässlich, die Vorteile eines ERP-Systems auszunutzen, um bestehende Kernkompetenzen weiter auszubauen. Im Mittelpunkt eines ERP-Systems steht dabei die effizientere Gestaltung bestehender Prozesse, die Verbesserung des Kundenservices und gleichzeitig die Realisierung von Kosteneinsparungen. Die Auswahl des passenden ERP-Systems hat jedoch seine Herausforderungen. Oft fehlt dem Unternehmen die Praxis, um die richtigen Auswahlkriterien zu definieren (im Durchschnitt werden nur alle 15 Jahre Investitionen in ERP-Systeme getätigt). Ein objektiver Vergleich der verschiedenen Softwarepakete ist generell schwierig, da jeder Anbieter durch zusätzliche Funktionalitäten punkten möchte, meist mit niedrigem Preis einsteigt und über alle dann notwendigen Zusatzleistungen zum wahren Wert der Software kommt. Der Übernahme von Vergangenheitsdaten und dem Einführungsaufwand wird oft zu wenig Aufgenmerk geschenkt. Doch die Grundlage eines erfolgreichen ERP-Systems beginnt beim Unternehmen selbst. Das Unternehmen muss seine eigenen Geschäftsprozesse und internen Kompetenzen kennen, um daraus die Anfoderungen an eine unterstützende IT Lösung ableiten zu können. Die Evaluation und Auswahl eines geeigneten Anbieters kommt dabei eine besondere Bedeutung zu, die wesentlich über den gesamten Projekterfolg entscheidet. Ausreden wie: "Das haben wir schon immer so gemacht", dürfen nicht gelten. Die Einführung eines ERP-Systems ist eine Chance für das Unternehmen. BEIM AUSWAHLPROZESS ZU BERÜCKSICHTIGEN: < Unternehmensstrategie Was möchte das Unternehmen mit der Einführung eines ERP-Systems erreichen? Wie kann ich dieses System zum Erreichen der Geschäftsstrategie beitragen? < Nichts ist von der "Stange" Die Auswahl der richtigen Lösung ist ein Kennenlernprozess zwischen Kunde und Anbieter. < Beratungskompetenz Die Prozesse eines Unternehmens sind in der Software abzubilden. Nur so ist Effizienz gewährleistet. < Softwarekauf hat seinen Preis Unternehmen riskieren bei Projekten hohe Investitionsbeträge - je Arbeitsplatz muss mit durchschnittlich ca. 4.500 € gerechnet werden. Von einer Schnäppchenjagd ist abzuraten. < Kontinuität und Erweiterbarkeit Zukunftssicherheit des Anbieters ist von zentraler Bedeutung um notwendige Investitionen für die Zukunft zu tätigen. Zusätzlich muss berücksichtigt werden, dass sich Unternehmen deren Prozesse und Marktsituation verändern, in der Software auch zukünftig ob abgebildet werden kann. Mag. Christoph Erath, Geschäftsführer der Bridge Management und Invest AG, ist nicht nur Unternehmensberater. Er hat als Geschäftsführer maßgeblich bei der erfolgreichen Auswahl und Umsetzung des ERPSystems im Team von Freihof mitgewirkt.