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Abril 15 al 28 de 2013
www.siglo21.com.mx
Siglo 21, Periódico Industrial
Ki Wo Tsukau: Nuevo modelo de mejora continua
Impartido por el empresario y actual director general de Yakult Puebla, Alejandro Kasuga Sakai
• Aspecto de la conferencia.
Por Berenice Reyes
Tijuana B.C.- Las mejoras pueden ser
detectadas por cualquier persona que
esté involucrada en los procesos de tal
manera que esto puede originar cambios culturales en las empresas, así lo
expresó Alejandro Kasuga Sakai, Director General de Yakutl Puebla, quien impartió la Conferencia Magistral “Modelo de Mejora Continua, Ki Wo Tsukau®,
preocuparse por…” en CETYS Universidad campus Tijuana ante estudiantes
de la Universidad, directivos de la industria y empresarios.
El Director General, destacó que esta
filosofía consiste en una metodología
para gestionar la mejora continua en
procesos de cualquier tipo, con lo que
se ha colocado a la vanguardia empresarial a nivel internacional. Siendo
un apoyo metodológico encaminado
a reconocer la valía que brinda cada
una de las ideas trasformada en acción
concreta, convirtiéndose en estado habitual de comportamiento, desempeño
y pensamiento de la cultura organizacional.
En este modelo cada empleado de la
empresa es su propio analista, ya que
es responsable de identificar mejoras y
deficiencias en el proceso de su propiedad. La filosofía es aplicable a las empresas grandes, medianas y pequeñas,
independientemente de su actividad;
todos los empleados tienen la oportunidad de contribuir y decidir, aumentando así la fidelidad a la empresa; es aplicable a cualquier nivel educativo que un
empleado pueda tener las mejoras en
los procesos son más rápidas, medidas
y controladas.
Durante la conferencia, Alejandro Kasuga se centró en explicar esta metodología, la cual está basada en datos
duros, en la cual es importante que
los productos o servicios cumplan con
funciones básicas y que los responsables de estos tengan la capacidad de
preocuparse por los demás y por hacer
mejoras que beneficien el entorno. Por
ello, refiriendose a los estudiantes, recomendó que sean proactivos, que los
problemas los identifiquen con cifras y
estadísticas para poder hacer mejoras
continuas. Finalmente les recomendó
que aprovechen sus 24 horas de capital
de vida, preparándose e invirtiendo su
tiempo adecuadamente.
Referencia
Alejandro Kasuga es mexicano y estudió Administración de Empresas en
• Director General de Yakult Puebla, Alejandro
Kasuga Sakai.
University of California (Berkeley, EUA),
cuenta con Maestría en Administración
de Negocios realizada en The American Graduate School of International
Management, EUA; y cuenta con una
especialidad en Estrategia Corporativa
Internacional realizada en Hitotsubashi
University Tokio, Japón.
Dadas sus raíces y cultura japonesa,
se ha desempeñado en altos niveles de
importantes empresas en Japón, como
Yakult Honsha LTD. y Deloitte Consulting, sumando más de 8 años de experiencia laboral, con los que ha ganado
el Premio Nacional de Calidad 2007 e
Iberoamericano de la Calidad 2009.