SAKU ry | Action! 1/2024 | Page 15

Liikkeen lisääminen kiinnitetään osaksi Luovin strategiaa

Oma innostuminen mahdollistaa myös muiden innostumista
Kun oppilaitokseen on luotu hyvä toimintamalli , niin tärkeänä tavoitteena on saada se säilytettyä ja juurrutettua osaksi arkea . Luovi liikkeelle -hankkeessa on kehitetty luovilaisten liikkumiseen lisää ideoita ja tehoja , joita edelleen halutaan vahvistaa . Joulukuun tapaamisessa luovilaiset työstivät mallia , jolla liikkuvan opiskelun hyvät käytännöt saadaan pysyvästi osaksi Luovin arkea .
Luovin liikkuva opiskelu -toimintamallin juurruttamisen apuna hyödynnetään Kiinni strategiaan -mallia. Koordinaattorit ja liikunta-agentit jakoivat joulukuun yhteisessä tapaamisessa Tampereella hyviä käytänteitä , saavutettuja konkreettisia tuloksia ja vaikutuksia sekä valmistelivat esitystä , jonka tavoitteena on varmistaa toiminnan jatkuvuus myös hankkeen päätyttyä .
Toiminta on lisännyt Luovissa ymmärrystä ja tietoisuutta liikkeen merkityksestä . Samalla sekä henkilöstöllä että opiskelijoilla on lisääntynyt osaaminen liikkeen lisäämisestä koulupäiviin . Sitoutumista tarvitaan laajalta tekijäjoukolta , jotta vaikuttavat ja pysyvät muutokset toimintakulttuuriin ovat mahdollisia . Tavoitteiden toteutumista on tuettu liikunta-agentteja ja opetushenkilöitä kouluttamalla , ja liikuntatutorien koulutukset ovat suunnitteilla .
-Jatkoa varten suunnittelemme kokonaisuudesta toimintamallin johdon strategisia päätöksiä varten , jotta Liikkuvaan opiskeluun Luovissa tullaan jatkossa panostamaan pysyvänä toimintana . Mietinnässä ovat nyt
Teksti ja kuvat : Sari Mantila-Savolainen
ne peruskivet , joilla varmistetaan toiminnan onnistuminen , kuvailee hankepäällikkö Ari- Pekka Raudaskoski .
Tietoa ja sitoutumista tarvitaan Entistä liikkuvamman Luovin toiminnan peruskiviä on kehitelty vuoden ajan . Tekijöiden ydinryhmässä on ollut mukana 5 aluekoordinaattoria , 21 liikunta-agenttia sekä liikuntatutoreita . Arkeen on toiminnassa kehitetty aktiivisia ja toiminnallisia opetusmenetelmiä ja oppimisympäristöjä sekä organisoitu toimintaa .
Tavoitteena on ollut lisätä sekä opiskelijoiden osallisuutta että yhteistyötä liikuntaa edistävien yhteistyötahojen kanssa . Jatkuvuuden tueksi on järjestetty henkilöstön kouluttamista ja perehdyttämistä . Onnistunut jatko edellyttää myös johdon sitoutumista asiaan .
-Toiminnan tärkeimmät peruskivet muodostuvat liikunta-agenttien toiminnasta , yhteisten hyvinvoinnin vuosikellojen suunnittelemisesta ja viikkosuunnitelmista . Suunnittelussa tulee sekä opiskelijoiden että henkilöstön olla mukana . Motivointi on tässäkin tosi tärkeä juttu , muistuttaa Raudaskoski .
Hyvä asenne tarttuu Liikkeen lisääminen ja liikkumattomuuden vähentäminen ansaitsevat puolestapuhujansa . Yhteiskunnallisesti ajateltuna kyse ei ole pikkujutusta , kun liikkumattomuuden hintalapuksi arvioidaan yli 3 miljardia vuodessa . Innostus liikkumiseen , tavalla tai toisella , pitäisi saada siis tarttumaan .
-Paljon on haettu ja saatu vastauksia kysymyksiin : miksi , miten ja mitä tehdään . Miten opiskelijat jaksavat käydä koulua ja saada energiaa myös vapaa-aikaan ? Tavoitteena on antaa ideoita ja laajentaa ajattelun mahdollisuuksia , jotta jokainen löytäisi oman juttunsa liikkumiseen . Vaihtoehtoja on kyllä olemassa , kannustaa Luovin Pohjois-Suomen aluekoordinaattori Armi Tenkula .
Opinnoissa omasta hyvinvoinnista huolehtimisen oppiminen on yhtä tärkeää kuin ammattitaidon oppiminen . Viestin ja asenteiden vahvistamisessa on henkilöstöllä merkittävä rooli .
-On hyvä pysähtyä miettimään , mikä saa minut liikkeelle ja millainen minä olen liikuttajana . Positiivinen asenne lähtee meistä jokaisesta itsestä , ja opiskelijat kyllä aistivat asenteen . Omalla asenteella ja motivaatiolla saadaan innostusta liikkumiseen tarttumaan . Liikkumalla meistä jokaisen kannattaa pitää oman elämänsä tärkeimmästä ihmisestä huolta , muistuttaa Tenkula .
Luovi Liperin koulutuspäällikkö Suvi Mutanen uskoo Luovi liikkeelle -toiminnan jatkuvan hyvällä sykkeellä myös tulevaisuudessa .
-Henkilöstö on saanut liikkeen lisäämiseen koulutusta ja ideoita . Ideat ovat jo monipuolistaneet oppimisympäristöjä . Koko Luovi on mukana verkostoissa edistämässä kokonaisvaltaista hyvinvointia . Toiminta laajenee koko ajan , kun yhteinen tahtotila on olemassa .
15