Revista Sesvesp Ed 139 | Page 5

CONJUNTURA SETORIAL *Mauro Rocha – Sócio-diretor do Escritório de Consultoria e Comunicação. SUA EMPRESA SE COMUNICA? A SOLIDEZ DE UMA EMPRESA PASSA POR SUA COMUNICAÇÃO EFICAZ E ESTRATÉGICA COM O MERCADO por Mauro Rocha* A comunicação para uma empresa é um bem intangível e estratégico. A afirmação se torna real à medi- da que ela infere nos resultados corporativos. E como se faz para que o es- tabelecimento de uma política de comuni- cação seja eficaz e bem-sucedida nos dias atuais? Em primeiro lugar, é importante que o empresário ou executivo tenha em mente que as linhas comunicativas têm características extremamente voláteis, que se moldam ao planejamento estratégico da organização. Assim, uma comunicação eficaz não pode se dissociar do que é estabelecido como Missão, Visão e Valores (MVV), pois o processo só se estabelece se estiver ar- raigado no DNA da empresa desde o seu board administrativo até o chão de fábrica, ou seja, todos os participantes têm de ter o mesmo discurso, sejam para o crescimen- to, manutenção e fortalecimento da insti- tuição. O mesmo fator se aplica à marca. Esta, por si só, deve levar consigo todos os atributos, tangíveis e intangíveis da administração, e que estão sobre o dístico do MVV. As ferramentas para a execução de um bom planejamento de comunicação são o marketing, que reforça a positividade da corporação, e um bom relacionamento com público interno, a sociedade e a imprensa. Sob esse olhar, as Relações Públicas ga- nham espaço, sobretudo, na divulgação do ideário da empresa diant e de formadores de opinião. Os formadores de opinião desempenham papel importante no circuito de ligação com o senso comum da sociedade, pois re- forçam com sua credibilidade os atributos difundidos pelo marketing. Dessa forma, uma boa política de comuni- cação, recurso humano centrado nos ide- ais de Missão, Visão e Valores, tudo isso bem explorado pelo marketing da empresa e divulgado com estratégia de ganho de mercado pela equipe de Relações Públicas, tende a diferenciar as empresas competi- tivas daquelas que somente sobrevivem e se queixam do mercado. Assim como nas estratégias militares, busca-se ocupar es- paços para garantir a vitória das batalhas e, consequentemente, das guerras. A so- brevivência das empresas, em um mercado cada vez mais competitivo passa, necessa- riamente, por uma administração enxuta, associada a um bom plano de comunicação dos seus interesses. ‘‘ (...) Comunicação eficaz não pode se dissociar do que é es- tabelecido como Missão, Visão e Valores, pois o processo só se estabelece se estiver arraigado no DNA da empresa. ’’ Revista SESVESP 5