Revista Febase 86 - Outubro 2018 Revista Febase 86 | Page 21

NOTÍCIAS STAS
ACTIVIDADE SEGURADORA
A importância de
ser sindicalizado
Já por diversas vezes trouxemos
aqui o tema da sindicalização e
dos ganhos que lhe traz, e pode
vir a trazer, sobretudo quando
menos se espera
Textos | Patrícia Caixinha
P
or que razão é importante ser sindicali-
zado? A segurança de ter alguém que
o representa perante a entidade patronal,
salvaguardando a paz social e as relações
laborais, que sabemos serem frágeis e su-
perficiais, é um argumento de peso.
Um atendimento jurídico de excelên-
cia, com especialistas na área do Direito
do Trabalho, é sem dúvida uma vantagem
que não passa despercebida a quem dele
necessita.
O apoio e acompanhamento jurídico gra-
tuito, inclusive em assuntos extralaborais, re-
presentam igualmente uma mais-valia
para quem é associado.
A dedução da quotização acres-
cida de 50% em sede de IRS é igual-
mente uma vantagem para quem é
sindicalizado.
O benefício automático e legítimo
de todas as alterações contratuais de-
correntes da negociação coletiva em
que o Sindicato participa, é sem dúvida,
fundamental na sindicalização.
Os descontos que se podem usufruir
e beneficiar nos diversos parceiros, com
os quais celebrámos protocolos, nas
mais variadas áreas, e que abrangem o asso-
ciado e o seu agregado familiar.
A possibilidade de beneficiar dos diversos
serviços que o STAS proporciona aos seus
associados, como descontos em campos
de férias ou atividades desportivas e familia-
res, o acesso a um Fundo caso necessite de
apoio económico para fazer face a algumas
situações imprevistas.
Por tudo isto, acreditamos na importância
de ser sindicalizado.
Por isso, contamos consigo!
Por tudo isto, acreditamos que é impor-
tante continuar a nossa missão. Mais ainda
quando recebemos motivação para conti-
nuar o nosso trabalho, sem esgotar a capaci-
dade que temos para melhorar a cada dia. w
Sempre que neste artigo se utiliza qualquer das de-
signações sindicalizado(s) ou associado(s), entende-se
que estas devem ser aplicáveis a ambos os sexos.
Testemunho
Na primeira pessoa
Deixamos um testemunho de reconheci-
mento de um sócio profundamente agrade-
cido ao seu sindicato – o STAS.
Vermos reconhecido o trabalho dos
Serviços do Sindicato é, sem dúvida, um exce-
lente motivo para ser sindicalizado.
“Caríssimos colegas
Quando me engano sou o primeiro a reco-
nhecer que errei e quando não sei procuro
saber para não sair asneira.
No caso concreto acertei, e na altura enviei
um email ao 1.º Vice-Presidente, colega José
Pais, a elogiar a Dr.ª Carla Mirra pela sua com-
petência e pela ótima aquisição que o STAS
tinha feito. Deve ter com certeza esse email
guardado.
A verdade é que se tratou da minha pen-
são unificada e que a Dr.ª Carla Mirra por duas
vezes teve necessidade de reclamar e argu-
mentar junto da Segurança Social e CGA que
a mesma estava mal calculada, inclusivamente
foi comigo à SS, caso fosse preciso debater o
assunto, felizmente não foi preciso.
Na primeira reclamação houve aumento
de pensão pelos argumentos apresentados, e
na segunda o argumento foi ainda mais refor-
çado pela exposição apresentada, de que só
tive conhecimento no dia 17/8.
Não tenho a menor dúvida, que é uma
grande líder, porque é competente, afável, de-
licada, sabe definir prioridades e gosta de aju-
dar, por duas vezes disse-me: “Vou ajudá-lo” e
ajudou mesmo, primeiro na SS e segundo na
Empresa, no final de maio, para acertarmos o
último dia de trabalho, entre outras coisas.
Como Sócio do STAS desde 1982, com o n.º
19.299, desejo perante a Direção elogiar a Dr.ª
Carla Mirra pela ótima advogada que contra-
tou para defender os sócios.
Melhores cumprimentos”
Fundo de Apoio Sindical
disponível aos sócios
O novo serviço auxilia quem
precisa de fazer face a uma
despesa imprevista
S
imbolicamente o Dia do Trabalhador
foi o dia escolhido para o início de um
novo serviço disponibilizado pelo STAS
aos seus associados e às suas associadas.
Com efeito, desde o dia 1 de maio de
2018 que sendo sócio/a do STAS pode be-
neficiar das condições previstas pelo FAS
– Fundo de Apoio Sindical.
Mas o que é então este Fundo e como
poderá aceder ao mesmo?
O FAS foi criado para garantir o apoio
a quem possa necessitar de um auxílio
económico motivado por situações im-
previstas: seja para custear despesas de
educação como aquisição de livros, mate-
rial escolar ou bolsas de estudo; seja para
fazer face no imediato a despesas de fune-
ral de um elemento do agregado familiar;
para custear despesas com a reparação
ou beneficiação da sua habitação; ou
ainda outro tipo de despesas relevantes e
justificadas.
O acesso a este fundo é feito de acordo
com o previsto no Regulamento, que se
encontra disponível no nosso site – www.
stas.pt – no espaço dedicado ao Sócio.
Aí poderá obter toda a informação
sobre as condições de acesso, bem como
os valores disponíveis para cada situação
e ainda a forma de reembolso dos valores
cedidos.
Para mais informação ou esclarecimento
contacte-nos. w
FEBASE | outubro | 2018 – 21