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Responsabilidad & sostenibilidad
IMPACTO CLIMÁTICO Y EMISIONES
Las investigaciones demuestran que el 80 % del impacto climático de la ropa procede de la fase de producción *. Duplicando la vida útil activa de una prenda, el impacto climático puede reducirse casi a la mitad. Así pues, lo más importante que podemos hacer es aumentar la longevidad de los productos. Por eso, el diseño clásico y los productos de calidad-un concepto que nunca pasará de moda- es el núcleo de todo lo que hacemos. Además, trabajamos activamente con nuestros proveedores en materia de eficiencia energética, fuente de energía y técnicas de producción para reducir aún más nuestro impacto total.
Una parte importante de la huella ambiental total de una prenda se debe a la elección del material. Por ello, nos esforzamos por utilizar materiales preferentes, como el poliéster reciclado y el algodón orgánico.
Sin embargo, todos los materiales tienen ventajas e inconvenientes desde el punto de vista de la sostenibilidad, la calidad y la durabilidad para permitir un ciclo de vida largo.
En cuanto al transporte, que también contribuye significativamente a las emisiones de gases de efecto invernadero, tenemos dos estrategias principales. En primer lugar, trabajamos constantemente evaluando nuestros procesos para racionalizar nuestras rutinas y planificar nuestras compras con suficiente antelación. Dentro de New Wave Group, los envíos de las distintas empresas se agrupan en la medida de lo posible para que los contenedores se llenen siempre de forma óptima durante el transporte. También tenemos mucho cuidado con qué socios elegimos trabajar y sólo utilizamos transportistas conocidos que sabemos que están a la vanguardia desde el punto de vista de la sostenibilidad, tanto en el transporte marítimo como en el terrestre.
En segundo lugar, nos esforzamos por influir en las empresas de transporte con las que trabajamos. New Wave Group es miembro de“ Clean Shipping Index”, que pretende influir en las empresas de transporte para que utilicen buques más limpios, clasificando los de mayor rendimiento.
TRABAJO PROGRESIVO CON SUSTANCIAS QUÍMICAS
Todos los proveedores deben cumplir los requisitos de nuestra Lista de sustancias restringidas. La lista se ha sido diseñada de acuerdo con legislación como REACH, pero también teniendo en cuenta industria y normas como Oeko Tex. A través de nuestra empresa matriz New Wave Group, participamos en el
Grupo Sueco de Productos Químicos organizado por RISE para recibir la información más actualizada sobre la legislación y la evolución de los productos químicos.
Con esta información podemos trabajar activamente para reducir y sustituir los productos químicos de acuerdo con las mejores técnicas disponibles.
MEJORAR LAS CONDICIONES LABORALES
Somos conscientes de la gran responsabilidad que conlleva abastecerse en países que no han avanzado tanto como nosotros en lo que respecta a las condiciones laborales y el medio ambiente. Debemos asegurarnos de que las operaciones comerciales de nuestros proveedores respetan los requisitos nacionales y los convenios internacionales sobre derechos humanos. El éxito del trabajo requiere dedicación y paciencia. Muchos de los retos a los que nos enfrentamos son problemas globales como la pobreza y el mal funcionamiento de los sistemas de bienestar. En este sentido, el cumplimiento social no ofrece una solución rápida. Creemos que es esencial presentarse in situ. Por esta razón, tenemos oficinas locales en Asia que se encargan del trabajo diario con la auditoría de proveedores, la supervisión y el diálogo. Nuestro personal de CSR a tiempo completo tiene formación y experiencia en condiciones laborales laborales y medioambientales de los centros de producción. Su trabajo lidera el desarrollo.
CÓDIGO DE CONDUCTA- AMFORI BSCI
Nuestro Código de Conducta resume lo que esperamos de todos nuestros proveedores en materia de responsabilidad social y medioambiental. Contiene requisitos como el salario mínimo, horas de trabajo, prohibición del trabajo infantil y otros requisitos de marcos globales como los Convenios de la OIT y la Declaración de Derechos Humanos de la ONU. Somos miembros de amfori BSCI( Business Social Compliance Initiative) y hemos adoptado el Código de Conducta amfori BSCI. En la actualidad, más de 2000 empresas de todo el mundo se han unido a amfori BSCI y han adoptado el código. Juntos llegamos a unos 30 000 proveedores únicos en todo el mundo, lo que potencia nuestra voz e influencia en el diálogo social. Además de las auditorías internas y las visitas a proveedores, estamos obligados a aplicar y hacer un seguimiento del Código de Conducta mediante auditorías de terceros. Amfori BSCI es un compromiso, y el trabajo más importante comienza cuando la inspección se ha completado y deben subsanarse los hallazgos. Por lo tanto, no está permitido utilizar amfori BSCI como etiqueta o garantía de