Porezi, proračun, država, građani, društvo i gospodarstvo Porezni priručnik za trgovačka društva | Page 172

Obvezni doprinosi na pla}u: Obveznik doprinosa i obveznik obra~unavanja i pla}anja doprinosa Vrste doprinosa i obra~unske stope Osnovica za obra~un doprinosa pla}a u bruto iznosu i svote ostalih primitaka {to su podlo`ni obvezi doprinosa {to ih poslodavac, ili druga osoba umjesto poslodavca, ispla}uje osiguraniku, ili je daje u naravi, ili je postojala obveza isplate osiguraniku za rad u odre|enom mjesecu ili godini prema ugovoru o radu, pravilniku o radu, kolektivnom ugovoru ili posebnom propisu, uz primjenu odredbi o najni`oj i najvi{oj mjese~noj osnovici35 Poslodavac izaslanog radnika 1. doprinos za zdravstveno mjese~na osnovica za osiguranje – 13% izaslane radnike prema 2. doprinos za za{titu zdravlja internom aktu poslodana radu – 0,5% vca, polaze}i od najvi{e 3. doprinos za zapo{ljavanje mjese~ne pla}e koju bi – 1,7%38 izaslani radnik ostvario 4. dodatni doprinos za mirovin- za iste ili sli~ne poslove u sko osiguranje za sta` osigu- RH prema ugovoru o ranja s pove}anim radu, pravilniku o radu, trajanjem39 kolektivnom ugovoru ili 5. posebni doprinos za posebnom propisu, uvekori{tenje zdravstvene }ano za 20% i uve}ano za{tite u inozemstvu – 10% za svotu ostalih primita6. posebni doprinos za potika podlo`nih obvezi docanje zapo{ljavanja osoba s prinosa i uz primjenu invaliditetom40 odredbi o najni`oj i najvi{oj mjese~noj osnovici36 Poslodavac osiguranika po osnovi radnog odnosa ili druga osoba koja umjesto poslodavca osiguraniku ispla}uje pla}u37 1. doprinos za zdravstveno osiguranje – 13% 2. doprinos za za{titu zdravlja na radu – 0,5% 3. doprinos za zapo{ljavanje – 1,7%38 4. dodatni doprinos za mirovinsko osiguranje za sta` osiguranja s pove}anim trajanjem39 5. posebni doprinos za poticanje zapo{ljavanja osoba s invaliditetom40 Rok za obra~un doprinosa Rok za uplatu doprinosa istovremeno s obra~unom pla}e i ostalih primitaka {to su podlo`ni obvezi doprinosa. Ako pla}a nije ispla}ena do posljednjeg dana u mjesecu za prethodni mjesec doprinosi se moraju obra~unati do posljednjeg dana u mjesecu za prethodni mjesec. Za primitke u naravi najkasnije do zadnjega dana u mjesecu u kojemu su se ti primici koristili istovremeno s isplatom pla}e i ostalih primitaka {to su podlo`ni obvezi doprinosa. Ako pla}a nije ispla}ena do posljednjeg dana u mjesecu za prethodni mjesec doprinosi se moraju uplatiti do posljednjeg dana u mjesecu za prethodni mjesec. Za primitke u naravi najkasnije do zadnjega dana u mjesecu u kojemu su se ti primici koristili potrebno je voditi ra~una i o minimalnoj pla}i {to ju je poslodavac du`an isplatiti radniku za mjesec dana rada prema Zakonu o minimalnoj pla}i. 35 Osnovicom za obra~un doprinosa za osiguranika po osnovi radnog odnosa smatraju se i iznosi ostalih primitaka od nesamostalnog rada {to bi bili oporezivi porezom na dohodak da odredbama me|udr`avnih ugovora o izbjegavanju dvostrukog oporezivanja nije druga~ije ure|eno. 36 Najni`a mjese~na osnovica za 2012. godinu je 2.714,60 kn, a najvi{a je 46.536,00 kn. Iznimno, mjese~na osnovica utvr|ena internim aktom poslodavca izaslanih radnika ne mo`e za rad s punim radnim vremenom biti ni`a od najni`e mjese~ne osnovice uve}ane za 20%. Za 2012. godinu najni`a mjese~na osnovica izaslanih radnika je 3.257,52 kn (2.714,60 uve}ano za 20%). 37 Vidi Napomenu 1. u nastavku tablice. 38 Poslodavac koji je obveznik posebnog doprinosa za poticanje zapo{ljavanja osoba s invaliditetom doprinos za zapo{ljavanje obra~unava po stopi od 1,6%. 39 Za radnika osiguranika kojemu se sta` osiguranja ra~una s pove}anim trajanjem dodatni doprino