Plano Estratégico Jan. 2014 | Page 16

III. OBJETIVOS ESTRATÉGICOS E DE SUPORTE, POR ÁREAS DE INTERVENÇÃO EDUCAÇÃO FORMAÇÃO E QUALIFICAÇÃO (EFQ) Objetivo Estratégico Objetivo de Suporte 1. Alcançar níveis de referência no ensino, 1.1 Aumentar o potencial dos novos discentes. formação e qualificação dos Oficiais, reconhecidos no Exército, na Guarda Nacional 1.2 Aumentar a qualidade e eficácia da educação integral (científica, técnica, social e Republicana (GNR), pela Agência de Avaliação e humanística, em simultâneo com a formação Acreditação do Ensino Superior (A3ES) e por militar, comportamental e física, o treino e a entidades internacionais, nomeadamente pela atividade militar). European University Association (EUA). 2.1 Aumentar a qualidade do corpo docente. 2. Promover condições para o desenvolvimento 2.2 Aumentar a coesão institucional e o do corpo docente, em termos de habilitações, envolvimento e alinhamento do corpo qualidade, motivação, envolvimento e docente com a Visão, Missão, Valores e alinhamento com a Visão, Missão, Valores e Objetivos da AM. Objetivos da AM. 2.3 Otimizar a eficiência e eficácia do corpo docente. 3. Ser referência em domínios de especial 3.1. Consolidar a posição da AM no ensino interesse para a segurança e defesa nacional. superior público universitário, identificando e aprofundando áreas de conhecimento nucleares, que afirmem a identidade da AM, em particular nas seguintes áreas da segurança e defesa: Estudo das Crises e dos Conflitos Tecnologias de Apoio à Segurança e Defesa Medicina Operacional Comando, Liderança e Fatores Humanos Plano Estratégico 2012- 2016 Gestão de Crises  Comando, Liderança e Fatores Humanos;  Apoio à Decisão e Guerra de Informação;  História Militar e Estudo da Conflitualidade e das Crises;  A Gestão de Crises;  O Ambiente Operacional;  A Medicina Operacional;  Tecnologias de Apoio à Segurança e Defesa. Apoio à Decisão e Guerra de Informação Ambiente Operacional Página 16 de 28