Plano de ação 2014 PA2014 | Page 178

plano de atividades 2014 ATIVIDADES CHAVE formação externa Descrição: > preparação de ações de formação e desenvolvimento de materiais de apoio; > divulgação e estabelecimento de parcerias; > gestão de pedidos de formação; > realização das ações de formação; > avaliação dos resultados conjuntamente com formando e promotores/parceiros. Data início: 06-01-2014 Data fim: 31-12-2014 Indicador Meta Period. Monit. OE OOP 450.00 Unidade Anual OE 4 Oop 9 2.00 Unidade Anual OE 4 Oop 9 2.00 Nº horas formação externa Un. Medida Unidade Anual OE 4 Oop 9 Explicitação: Número total de horas de formação externa Nº de parceiros Explicitação: Número de entidades parceiras Nº de ações de formação Explicitação: Número de ações promovidas pela CDC abertas ao exterior gestão da formação interna Descrição: > identificação de necessidades de formação; > pesquisa de financiamento para formação; > elaboração de candidaturas a programas de formação cofinanciados; > elaboração de programas de formação internos; > organização do dossiers pedagógicos; > divulgação da formação e organização dos grupos de formação; > acompanhamento da execução das ações de formação; > elaboração de mapas diversos para atualização do cadastro dos trabalhadores; > avaliação do grau de satisfação dos formando e do impacto da formação nos respetivos locais de trabalho. Data início: 07-01-2014 Data fim: 31-12-2014 Indicador Meta Un. Medida Period. Monit. OE OOP Nº de ações de formação 25.00 Unidade Anual OE 4 Oop 9 Unidade Trimestral OE 4 Oop 9 600.00 Unidade Anual OE 1 Oop 8 300.00 Unidade Anual OE 1 Oop 8 Outra OE 4 Oop 9 Explicitação: Número de ações de formação realizadas no ano de 2014 Nº sessões informação/ sensibilização 3.00 Explicitação: Número de sessões de informação/sensibilização para chefias Nº horas formação interna Explicitação: Número total de horas de formação interna Nº de formandos (colaboradores) Explicitação: Número de formandos que frequentaram pelo menos uma ação de formação Grau de satisfação colaboradores Bom Escala Explicitação: % de formandos que no ano de 2014 avaliam a formação com nível Bom (= ou > a 50%) Cáritas Diocesana de Coimbra 2 178