Es necesario que cada persona evalúe las prioridades en su vida, lo
cual es parte de conocerse a sí mismo y enfrentar los retos con ale-
Todo trabajo que
enaltece la humanidad tiene dignidad e
importancia y debe
emprenderse con excelencia esmerada.
gría, creatividad, motivación y madurez, de esta forma el trabajador
estará preparándose para triunfar y poder afrontar los fracasos y
retos que se le presenten.
La integridad es una de las cualidades altamente apreciadas en un
trabajo, es incalculablemente valiosa para las jefaturas que depositan su confianza en el trabajador y este a su vez, va construyendo
sobre ella su éxito profesional.
Martin Luther King.
Muchas personas que deseaban alcanzar el éxito se quedan en el
camino porque se les presenta lleno de obstáculos, no obstante, al
ser humano, se le ha dotado con la persistencia, una cualidad que le
permite llegar a donde quiere, más allá de las dificultades.
Las personas exitosas, deben evitar los errores de juicio, ya que los
empleadores buscan trabajadores capaces de usar el raciocinio y la
reflexión como respuesta ante los conflictos y el trato con los demás, deben ser empáticos, ya que esta hermosa cualidad les permite
ponerse en el lugar de los otros, a pensar y preguntarse cómo se
sentiría la otra persona ante una situación determinada, una persona empática sabe que las demás personas pueden ser afectadas por
las decisiones y acciones de otras.
El éxito se les nota a las personas exitosas, no se trata de una cuestión meramente de apariencia, porte o traje, es una actitud ante la
vida, es una mirada, la expresión de su rostro, la actitud de su mirada y su sonrisa.
Las personas con iniciativa son aquellas movidas a hacer que las cosas sucedan, aun cuando no se le ha solicitado que lo hagan, y es
que este principio: “Dar más de lo que se espera”, termina siendo
uno de los secretos del éxito, que permite a los jefes brindar como
respuesta, el aprecio y el reconocimiento profesional.
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