Periodico Alfredo Iriarte AIPA LEER EDICIÓN 43 - Mayo 27 de 2017 | Page 4

Que mantienen su voz de protesta frente a las pésimas remuneraciones
salariales, poca oportunidad de empleo, políticas no democráticas que
atentan contra el sector laboral, sistemas socioeconómicos no cambiantes,
ausencia de condiciones de un trabajo seguro, saludable y digno, etc.
El Día del Trabajo conmemora la tragedia de los
Mártires de Chicago, sindicalistas anarquistas
ejecutados en EEUU por participar en unas
jornadas de protestas que reivindicaban la jornada
laboral diaria solo de ocho horas "Ocho horas para
el trabajo, ocho para el sueño y ocho para la casa"
y no cuando lo "normal" era trabajar entre 12 y 16
horas. Aquellos sucesos se iniciaron el 1 de mayo
de 1886 y el punto culminante se produjo el 4 en la
plaza Haymarket. Durante la manifestación, una
bomba, cuyo origen no pudo ser establecido, mató
e hirió a varios policías. Las fuerzas de seguridad
abrieron fuego, matando e hiriendo a un número
considerable de trabajadores. Desde entonces, en
ese día se reivindica los derechos de todos los
trabajadores cada vez en más países.
Con este gran paso del gremio laboral en la historia, en el año 1.890 se creó
la Oficina Internacional del Trabajo que luego recibió el nombre de
la Organización Internacional del Trabajo (OIT) hasta el día actual. Este ente
se enfoca en velar por el cumplimiento y respeto de los derechos del
trabajador como tratar los temas relacionados con el ámbito laboral.
En Colombia el panorama de trabajo sigue evidenciando colombianos con
potencial de desempeño en edades jóvenes y adultas sin acceso al mercado
de oportunidades laborales, sin acceso a la seguridad social con un
incremento de desempeño en actividades de tipo informal y no relacionado
con el perfil del trabajador donde incluso se observa la remuneración
salarial disminuida y el trabajo infantil presente y aun discriminatorio si de
género se habla.
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