parkbode 4, 2019 parkbode WEBVERSIE | Page 9

om bijvoorbeeld nieuwe technologieën en criminaliteitsvormen die op ons afkomen te beheersen.” “Zo evolueren we verder naar de slagkrachti- ge organisatie die we graag willen zijn. Maar ook flexibiliteit is belangrijk. Vandaag zetten we in op woninginbraken, maar bij pieken in bijvoorbeeld drugoverlast moeten we onze aandacht bliksemsnel kunnen verleggen.” pilootzone met FOCUS Het Brasschaatse politiekorps is ambitieus en wil snel werk maken van de noodzakelij- ke modernisering. Het stapt daarom vanaf eind september mee in het pilootproject FOCUS. “Het werd ontwikkeld in politiezone Ant- werpen en wordt momenteel gebruiksklaar gemaakt voor andere politiekorpsen. Deze nationale uitrol is een project dat burge- meester Jambon nog opstartte als voormalig minister van Binnenlandse Zaken”, verdui- delijkt Barbara. “Via een gsm of tablet worden politiemen- sen op het terrein snel en goed geïnfor- meerd. Ze ontvangen informatie over waar er moet gepatrouilleerd worden, volgen er interventies op, registreren er processen-ver- baal…” “Ook hebben ze via de smartphone meteen toegang tot verschillende politiedataban- ken, bijvoorbeeld nummerplaten. Het lijkt in deze tijd iets evident, maar het is nog nieuw voor ons.” “Schaalvoordeel is nuttig, maar lokale binding moet blijven.” Schaalvoordeel en samenwerking loont. “En zo word je ook een interessantere werk- gever”, beweert Barbara. “De samenwerking met Schoten maken we zeker nog duurzamer, beter, intenser. Want het nut van die kruisbestuiving en de gemeenschappelijke patrouilles bewijst zich elke dag opnieuw.” Maar schaalvoordeel mag niet ten koste gaan van lokale binding. “Die band moet blijven om voeling te houden”, legt de korpschef uit. “Volgens mij mogen de posten in de gemeenten nooit verdwijnen. Ook de wijkteams zijn een garantie om de goede verstandhouding met de inwoners te behouden.” “Behandel iedereen zoals je zelf behandeld wil worden” “Op mijn eerste dag heb ik mijn medewer- kers toegesproken. Mijn kernwaarden zijn integriteit en dienstbaarheid. Ik vind het ook belangrijk dat er in het korps en naar de burgers toe altijd respect wordt getoond. Behandel iedereen zoals je zelf behandeld wil worden”, laat Barbara niets aan de ver- beelding over. carrière • 2003-2005 opleiding federale school voor officieren te Brussel • 2005-2007 commando federale spoorwegpolitie • 2007-2011 commissaris interventie politiezone Vilvoorde-Machelen • 2011-2015 commissaris gespecialiseerde diensten politiezone Schoten (recherche & jeugd/gezin) • 2016-2019 korpschef politiezone Noorderkempen I nterview met de nieuwe korpschef | 9