Observatorio Laboral Egresados 4ta Edición | Page 42

laboral, debe tener disciplina y saber uno para dónde
quiere ir, para ver ese horizonte de qué es lo que quiere
y lo que le gusta, para fortalecerlo. Y muy seguramente
podrá ir escalando dentro de su organización o dentro de
su propio negocio. Cuando uno no tienen claro, lucha y
lucha, pero no sabe para qué está luchando.
Ser persistente es un elemento que lo lleva a uno a poder
enfrentarse a toda clase de situaciones. Lo esencial es la
comunicación porque cuando uno escucha a la gente, se
generan espacios dentro de la organización, que permiten
forjar un liderazgo que no es propio de un cargo y listo,
sino de la forma como se interactúa con las personas, y
aunque es un camino lento, también es cierto que es un
camino seguro para la persona que tiene perseverancia,
paciencia y disciplina.
Por último, debemos de tener en cuenta que el tema del
e