Observatorio Laboral 9na Edición Observatorio_9_digital | Page 38

30.
es de
el satisfacción
grado de satisfacción
con su empleo?
Gráfico Gráfico
30. ¿Cuál
es ¿Cuál
el grado
con su empleo?
Trabajo Social
47%
47%
7%
Tecnología en Sistemas de Información
31%
4%
65%
50%
50%
Tecnología en Electrónica
Tecnología en Alimentos
43%
48%
9%
Ingeniería de Sistemas
33%
2%
Contaduría Pública
7%
Administración de Empresas
43%
40%
5%
0%
10%
Alto
20%
Medio
30%
Empleadores
40%
65%
50%
50%
56%
60%
70%
Bajo
Fuente: Observatorio
Laboral (2018)
Egresados (2018)
Fuente: Observatorio
Laboral Egresados
La satisfacción laboral es uno de los factores determinantes
cuando se habla de productividad y movilidad laboral;
resulta de alta importancia para los trabajadores y se
ve reflejado en factores que van desde el nivel salarial
hasta el ambiente laboral. Al indagar a los egresados
sobre cuál es el grado de satisfacción con su empleo
se encontró que la respuesta más representativa es un
alto grado de satisfacción, destacable en los programas
de Ingeniería de Sistemas y Tecnología en Sistemas de
Información, obtuvieron 65% cada uno; seguido por el
grado de satisfacción Medio en donde los programas de
Trabajo Social y Tecnología en Electrónica con un 50%
para cada uno y por último, sólo un pequeño porcentaje
de la muestra de los egresados mencionan un Bajo nivel
de satisfacción laboral representado en el programa de
Tecnología en Alimentos por un significante 9%.
Poder contar con la opinión de los empleadores resulta de
vital importancia en un mercado laboral en la zona cada
vez más cambiante y dinámico. La relación Universidad-
Empresa resulta indispensable, pues las universidades
deben trabajar de la mano de las organizaciones, con
el fin de brindar soluciones a necesidades y satisfacer
los diferentes y exigentes requerimientos en un mundo
cada vez más globalizado. Así, con el objetivo de
fortalecer los lazos con el sector productivo, se llevó a
cabo el desayuno empresarial ya habitual por parte del
Observatorio Laboral de Egresados adscrito al Programa
Institucional de Egresados de la Dirección de Extensión
y Educación Continua de la Universidad del Valle. Este
tuvo lugar el día 25 de Mayo de 2018 en la Sede Tuluá
de la Universidad, contando con la participación de
importantes empleadores de la ciudad y sus alrededores,
así como con los representantes de nuestra institución.
Este evento permitió captar las diferentes opiniones,
sugerencias y preocupaciones por parte del sector
productivo de la región, en donde se pudieron encontrar
grandes fortalezas en conocimientos teóricos prácticos
y competencias de gestión. Por otra parte, se encontró
que los egresados deben fortalecer las habilidades
socioemocionales, estas habilidades hacen referencia
a un conjunto de rasgos propios, que se caracteriza
por permitir relacionarse de manera adecuada con
otras personas, lo que resulta vital para un apropiado
desempeño laboral.
Es de destacar que los empleadores proponen a
los egresados tener iniciativa, explotando todo su
conocimiento teórico práctico con el objetivo de dar un
mayor valor agregado a las organizaciones y un mayor
crecimiento a la región, así mismo es posible observar
Estudiantes Tecnología en Electrónica
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