Observatorio Laboral 8va Edición Febrero 2018 | Page 41

El Desayuno Empresarial ayuda a crear relaciones, vínculos
y alianzas entre la Universidad y el sector empresarial,
contribuyendo a que ambos sectores se realimenten y
puedan prepararse para ofrecer condiciones que permitan
al Alma Máter entregar a la sociedad profesionales mejor
calificados, con la integralidad y el conocimiento que
siempre ha caracterizado a los egresados de nuestra
Universidad.
A continuación se expone información que los
GRAFICO 37
empleadores de los egresados de la Facultad han
suministrado referente al desempeño profesional de
dichos egresados.
Relaciones interpersonales/actitud hacia los
usuarios y grupos de trabajo
1
60.00%
55.56%
Un poco más del 65% de los
50.00%
empleadores encuestados
40.00%
califican como positiva
30.00%
(es decir como buena o
22.22%
excelente) la actitud hacia
20.00%
11.11%
11.11%
los usuarios y grupos de
10.00%
trabajo, por parte de los
0.00%
egresados que laboran en
Excelente
Bueno
Regular
Deficiente
su empresa. Algo que no se
enseña en los currículos pero que debe incorporar un profesional a su labor productiva
es la capacidad para trabajar en equipo y atender las necesidades de quienes exigen la
calidad de su producto y/o servicio.
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Universidad del Valle