40%
Salarios bajos
Situaciones personales
10%
1,59%
Ofertas poco atractivas
Entre 1 y 3 años
0
Aunque la mayoría de egresados de la Facultad reportan engancharse rápidamente
al mercado laboral, el 8,92% reportó haberlo logrado en más de un año de búsqueda,
mientras que el 8,92% más de seis meses. Al indagar sobre el porqué de este periodo de
desempleo, los egresados manifiestan que se debe a la escasa experiencia laboral, lo que es
de esperarse dado que son egresados recientes. Otra de las razones por las que se prolonga
la búsqueda de empleo es, que el egresado promedio manifiesta no encontrar empleo en
su profesión, esto debido a la incapacidad del mercado para ofrecerle puestos de trabajo
dado el contexto productivo Colombiano, además también aluden a que las ofertas son
poco atractivas y los salarios son bajos. Estas razones expuestas también son inferencias
que sustentan los egresados desempleados cuando se les indaga sobre el porqué no han
conseguido empleo.
16
Universidad del Valle
16%
19,12%
14,22%
20%
7,14%
No encontraba trabajo
en su profesión
24%
8,73%
30%
Escasa experiencia laboral
14,29%
Es necesario tener más
nivel educativo
32%
23,02%
40%
32,84%
50%
33,82%
Tiempo en el trabajo actual
45,24%
¿A qué atribuye la demora (si es que la tuvo) y/o
las dificultades para conseguir empleo?
Más de 3 años
Menos de 1 año
Menos de 3 meses
8%
0
Es importante lograr procesos de inserción laboral ágiles, pero es igual de importante que
los egresados puedan durar en sus empleos. Así, cuando los egresados logran retener sus
empleos por largos periodos y a su vez quienes quieren entrar al mercado laboral lo hacen
de manera rápida, se puede deducir que se están empleando a mayor ritmo del que están
dejando sus empleos. Los egresados de la Facultad disfrutan de una duración larga en sus
empleos considerando que son graduados recientes, pues el 32,84% lleva más de tres años
en el mismo trabajo y el 33,82% lleva entre uno y tres años. Esta información también es
un indicio del valor que los empleadores le dan a los egresados de la Facultad, puesto que
deciden conservarlos en sus equipos de trabajo por periodos extendidos.
Murales Facultad de Ciencias Naturales y Exactas. // Fuente: Archivo Oficina de Comunicaciones Facultad de Ciencias
Naturales y Exactas
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