New Wave Profile FI Be Your Brand Magazine TALVI 2019 | Page 4

VASTAANOTTO VAIKUTTAA
TYÖSUHTEEN KESTOON!
Onboarding. Uusi ilmaus asialle,
jota olemme painottaneet jo
pitkään: Uudesta työntekijästä
kannattaa tehdä brändilähettiläs jo
ensimmäisestä työpäivästä alkaen.
Mieti millaista olisi kertoa ensimmäisen
työpäivän jälkeen perheelle ja ystäville,
että kaikki oli jo valmiina työpöydälläsi
ensimmäisenä työaamunasi.
Käyntikortit. Luottokortti. Auton
avaimet. Yrityksen toimintaperiaatteet
ja työsuhde-edut. Tietokone, jossa on
jo valmis sähköpostitili ja siihen liitetty
alatunniste. Ja kaiken kruunuksi oikean
kokoisia ja alkavaan vuodenaikaan
sopivia tyylikkäitä profiilivaatteita.
Kuulostaa upealta, eikö vain! Ja kyse
on oikeastaan vain rutiineista ja
järjestelmällisyydestä. Tässä kaikessa
me voimme olla avuksi, ja kun olemme
yhdessä suunnitelleen yrityksesi
tarpeita vastaavan kokonaisuuden, se
toimii vaivattomasti.
Tutkimusten mukaan työntekijät, jotka
otetaan tällä tavoin vastaan, pysyvät
firmassa selvästi pidempään. Minkä
arvoista se olisi omalle yrityksellesi?
TERVETULOA UUSI TYÖNTEKIJÄ!
ONBOARDING
4