James Harvest 2024 v1 | Page 8

8

ANSVAR & HÅLLBARHET

KLIMATPÅVERKAN OCH UTSLÄPP
Forskning visar att 80 % av klimatpåverkan från svenska kläder kommer från produktionsfasen *. Genom att fördubbla livslängden på ett plagg kan klimatpåverkan nästan halveras . Därför är det mest betydelsefulla vi kan göra att öka produkternas hållbarhet . Därför är klassisk design och kvalitetsprodukter - ett koncept som aldrig blir omodernt - kärnan i allt vi gör . Dessutom arbetar vi aktivt med våra leverantörer för att öka energieffektiviteten , användningen av förnybar energi och förbättra produktionsmetoderna för att ytterligare minska vår totala påverkan .
En betydande del av ett plaggs totala miljöavtryck härleds till valet av material . Därför strävar vi efter att använda mer hållbara material , såsom återvunnen polyester och ekologisk bomull , när det är möjligt . Dock har alla material fördelar och nackdelar ur ett hållbarhetsperspektiv , och prioriteringen är alltid kvalitet och hållbarhet för att möjliggöra en lång livscykel .
När det gäller transport , som också bidrar betydligt till växthusgasutsläpp , har vi två huvudstrategier . För det första arbetar vi ständigt med att utvärdera våra processer för att effektivisera våra rutiner och planera våra inköp långt i förväg . Inom New Wave Group samordnas försändelser från olika systerföretag så mycket som möjligt så att containrar alltid är optimalt fyllda under transport . Vi är också mycket noggranna med vilka partners vi väljer att samarbeta med och använder endast välkända transportörer som vi vet är ledande ur ett hållbarhetsperspektiv , både för sjöfrakt och landtransport . För det andra strävar vi efter att påverka de transportföretag vi samarbetar med . New Wave Group är medlem i “ Clean Shipping Index ”, som syftar till att påverka rederierna att använda renare fartyg genom att rangordna de mest högpresterande fartygen .
PROGRESSIVT ARBETE MED KEMIKALIER
Alla leverantörer måste följa kraven i vår begränsningslista för ämnen . Listan har utformats i enlighet med lagstiftning som REACH , men tar också hänsyn till branschrekommendationer och standarder som Oeko Tex . Genom vårt moderbolag New Wave Group deltar vi i den svenska kemikaliegruppen organiserad av RISE för att få den senaste informationen om kemikalielagstiftningen och utvecklingen . Med denna information kan vi aktivt arbeta med att minska och ersätta kemikalier i enlighet med bästa tillgängliga tekniker .
FÖRBÄTTRAR ARBETSVILLKOR
Vi är medvetna om det stora ansvaret som följer med att köpa varor i länder som inte har kommit lika långt som vi när det gäller arbetsvillkor och miljöfrågor . Vi måste säkerställa att affärsverksamheten hos våra leverantörer respekterar nationella krav samt internationella konventioner om mänskliga rättigheter . Framgångsrikt arbete kräver engagemang och tålamod . Många av de utmaningar vi står inför är globala problem som fattigdom och funktionshindrade välfärdssystem . I detta avseende erbjuder social överensstämmelse ingen snabb lösning . Vi anser att det är avgörande att vara på plats . Av denna anledning har vi lokala kontor i Asien som tar hand om det dagliga arbetet med leverantörsrevision , övervakning och dialog . Vår heltidsanställda personal inom CSR är utbildad och har god erfarenhet av arbetsvillkor och miljöaspekter på produktionsplatserna . Deras arbete leder utvecklingen .
CODE OF CONDUCT – AMFORI BSCI
Vår Code of Conduct sammanfattar vad vi förväntar oss av alla våra leverantörer när det gäller socialt och miljömässigt ansvar . Den innehåller krav som minimilön , arbetstider , förbud mot barnarbete och flera andra krav från globala ramverk som ILO-konventionerna och FN : s deklaration om mänskliga rättigheter . Genom New Wave Group är vi medlem i amfori BSCI ( Business Social Compliance Initiative ) och har antagit amfori BSCI : s Code of Conduct . Idag har över 2000 företag över hela världen gått med i amfori BSCI och har antagit koden . Tillsammans når vi cirka 30 000 unika leverantörer över hela världen , vilket stärker vår röst och påverkan i den sociala dialogen . Utöver interna revisioner och leverantörsbesök är vi skyldiga att genomföra och följa upp Code of Conduct genom tredjepartsrevisioner .
Amfori BSCI är ett åtagande , och det viktigaste arbetet börjar när inspektionen är avslutad och resultaten ska åtgärdas . Därför är det inte tillåtet att använda amfori BSCI som en etikett eller en garanti för enskilda produkter . Amfori BSCI-logotypen får endast användas för att bevisa medlemskapet så att kunden kan känna sig trygg med att vi tar långsiktigt ansvar - även för leverantörer som behöver förbättras .