Mi primera revista MOF | Page 25

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Responsabiliza á
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Requisitos Mínimos
• Recursos naturales y ambiente 2. Promover, ejecutar, administrar, y actualizar el Plan de Acondicionamiento Territorial a nivel provincial y demás planes urbanos de conformidad con la normatividad, y difundir su aplicación.
I 3. Formular y proponer los objetivos, lineamientos generales y reglamentos para el desarrollo de las actividades de su competencia funcional y en concordancia con las disposiciones legales vigentes. 4. Formular y elaborar proyectos de directivas dentro del ámbito de su
|
competencia
i
5.
Asesorar a los órganos municipales en asuntos de su competencia y
i
mantener una estrecha coordinación con los organismos públicos y
|
privados para el mejor desarrollo de sus ' actividades funcionales,
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6.
Difundir el Plan de Desarrollo Concertado, Plan de Desarrollo Institucional, Planes Operativos Institucionales, Plan de Desarrollo Económico, Plan de Acondicionamiento Territorial y otros planes que
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cuentan la oficina evaluando
constantemente los indicadores
establecidos en los mismos.
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7.
Fomentar y dirigir programas de sensibilización para crear conciencia en la ciudadanía de la importancia de la planificación
8.
Conducir la formulación, ejecución y supervisión del Plan Operativo Institucional de la dependencia a su cargo.
9.
Otras fundones que le asigne el Sub Gerente.
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• Es responsable del seguimiento y evaluación de Planes de Desarrollo; | las funciones asignadas; la conservación y mantenimiento en buen estado de los bienes a su cargo, así como del acervo documentarlo de su área.
• Título Profesional y / o Bachiller de la carrera de Economía, y / o Administración.
• Experiencia 03 años en labores de la especialidad
• Manejo de sistemas Informáticos: Windows, Internet, Office
• Conocimiento de Planes de Desarrollo aplicado en Gobiernos Locales
• Experiencia en manejo de Planes de Desarrollo a corto, mediano y largo plazo.
Línea de
• Depende directamente
del
Sub
Gerente
de
Planeamiento
y
Dependencia
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Presupuesto.
' 05.3 s u b G e r e n c ia de r e lacio n e s. in t e r n a c io n a l e s y
COOPERACION CODIGO CLASIFICACION
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16 SUB GERENTE 005-4-08 SP-EJ
Cargo Estructurado
SUBGERENTE
| Clasificación
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SP-EJ
Funciones Especificas
1.
Identificar y promover las demandas de cooperación técnica déla
Municipalidad se puedan orientar hacia los organismos nacionales
e internacionales en el marco de los acuerdos y / o convenios
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suscritos por la Munlcipallda^y el Gobierno Peruano
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2. Elaborar y presepftjh rgpSf^es e informes periódicos y cuando le sea requericjfl^ / ^nrelaclón a las funciones que son de su