←Gestión del conocimiento (formación, gestión del cambio).
←Rotación del personal.
←Trabajo en equipo.
←Gestión de proveedores (control, nuevos proveedores con innovación y buenas prácticas)
←Flujo de caja
←Comunicación con el entorno
←Proceso de gestión del talento humano (roles, balances de carga laboral, autoridades, etc.)
←Asignación de cargos de acuerdo a siglas Internaciones y a la necesidad de la empresa: CEO, COO, CMO, CFO, CIO, CTO, CCO y CDO
←Escasa publicidad y promoción.
←Bases de datos de nuestros clientes que nos permite ingresar en diversas modalidades de negocios
←Experiencia y habilidad de la gestión financiera en condicines desfavorables
←Reconocimiento del nombre de la compañía
←Entorno político
←Decisiones administrativas
←Ataques informáticos
←Entorno macroeconómico
←Aumento de precios de forma inesperada de los proveedores
←Paros de comunidad civil, sector privado o publico que afecten la movilidad en las vías
←Ingreso de filiales de multinacionales.
Riesgo de incumplimiento de pago