Memoria Sala Laboral Contencioso Administrativo 2009-2016 | Page 31
“SIETE AÑOS DE TRABAJO, FRUTOS Y PERSPECTIVAS”
Fase de Reacreditación.
Con el fin de seguir en la mejora continua
de la Sala y como parte de la fase de re
acreditación, se trabajó en la implementación
de un archivo en la Secretaría de la Sala con
el propósito de mejorar el control y manejo de
los expedientes que respaldan los Recursos de
Casación y demás gestiones que se realizan.
A tal efecto, para garantizar la seguridad de
los expedientes, se implementó un archivo
unificado en la Secretaria de la Sala, derivando
en un mejor control de los expedientes.
Esta iniciativa fue apoyada con el Archivo
General del Poder Judicial quienes facilitaron
herramientas para la conservación y seguridad
de los expedientes.
En el mes de
noviembre de 2015,
la Comisión de
Calidad realizó una
revisión interna con
miras a lograr la
re acreditación de
la Sala, planificada
por la UGECA para
el mes de enero
del 2016.
Esto ha logrado una mejora en el control de los
expedientes y ha facilitado la implementación
de mecanismos más agiles de distribución del
trabajo y ubicación de los expedientes.
B. Sistema de Indexación Jurisprudencial
Sala Laboral- Contencioso Administrativo
A manera de antecedente, es importante
recalcar que la Corte Suprema de Justicia
inició en noviembre del año 2000 el Proyecto
de Sistematización de la Jurisprudencia del
Poder Judicial, auspiciado por el Programa
de Dinamarca Pro-Derechos Humanos para
Centro América (PRODECA) y administrado
por el Programa de las Naciones Unidas para el
Desarrollo (PNUD).
El proyecto tuvo como objetivo garantizar
la mejora en calidad de las resoluciones
judiciales, contribuyendo a la seguridad
jurídica, mediante la sistematización de criterios
uniformes y constantes de interpretación sobre
casos similares que reunieran las mismas
características, archivando los precedentes
judiciales para un autocontrol de infracción al
auto precedente, que permita conocer cuando
los criterios jurisprudenciales se apartan de la
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aplicación consuetudinaria de la ley, cambio
que bajo nuestro sistema procesal es permitido,
siempre y cuando en la resolución se motive y
justifique la evolución de la línea jurisprudencial
a efecto de que los mecanismos de control
puedan entender el fundamento del alejamiento
de dicha línea jurisprudencial y también para el
control de corrupción.
Las Cortes Supremas presididas por los
Magistrados Miguel Angel Rivera Portillo,
Vilma Cecilia Morales Montalván y el actual
Presidente JORGE RIVERA AVILES, han
apoyado la creación y fortalecimiento del
sistema jurisprudencial del Poder Judicial
contribuyendo con ello a incrementar la
transparencia, la seguridad jurídica y sobre todo
la igualdad entre los justiciables.
En la misma línea de pensamiento, la
SALA
LABORAL-CONTENCIOSO
ADMINISTRATIVO, integrada por los
Magistrados JOSE TOMAS ARITA VALLE,
Memoria de la Sala Laboral-Contencioso Administrativo para el Período 2009-2016