Memoria Sala Laboral Contencioso Administrativo 2009-2016 | Page 15

“SIETE AÑOS DE TRABAJO, FRUTOS Y PERSPECTIVAS”

ORGANIZACIÓN DE LA SALA LABORAL-CONTENCIOSO
ADMINISTRATIVO

La Corte Suprema de Justicia es el máximo órgano jurisdiccional y está conformada por quince
(15) magistrados y magistradas electos (as) por el Congreso Nacional con el voto favorable de dos
terceras partes de la totalidad de sus miembros, de una nómina no menor de tres por cada uno de los
Magistrados a elegir. El período de los magistrados(as) de la Corte Suprema de justicia es de siete
(7) años, a partir de la fecha en que presenten la promesa de ley, pudiendo ser reelectos. (Artículos
308 y 311 de la Constitución de la República).
Corresponde a los órganos jurisdiccionales aplicar las leyes a casos concretos, juzgar y ejecutar lo
juzgado. Para el conocimiento y resolución de los asuntos conforme a la naturaleza de los mismos,
la Corte Suprema de Justicia está organizada en cuatro (4) Salas, siendo una de ellas la Sala LaboralContencioso Administrativa. (Artículos 340 y 316 Constitucionales y 16 del Reglamento Interior de
la Corte Suprema de Justicia).
Las y los Magistrados que integran la actual Corte Suprema de Justicia rindieron su promesa de ley
el 25 de enero de 2009 finalizando su mandato el 25 de enero de 2016 cuando se elija la nueva Corte
Suprema de Justicia.
La Sala Laboral-Contencioso Administrativa 2009-2016, quedó integrada por los Magistrados José
Tomás Arita Valle, Víctor Manuel Martínez Silva y la Magistrada Rosa de Lourdes Paz Haslam.
Conforme al artículo 23 del Reglamento Interior de la Corte Suprema de Justicia, a la Sala LaboralContencioso Administrativa le corresponden las atribuciones siguientes:
a) Conocer de los recursos de casación en materia laboral y contencioso administrativo y los
demás a que las leyes lo remitan.
b) Conocer de los asuntos que sobre la materia les remita la Presidencia de la Corte Suprema
de Justicia.

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Memoria de la Sala Laboral-Contencioso Administrativo para el Período 2009-2016