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MANUAL DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN F. Elaboración: 10-12- 18 F. Revisión Código: 206 Responsable: jefe Re reclutamiento y selección Pág.: 36 de 40 Formulario: PARTE III (para ser llenado por el departamento de personal y el supervisor directo del empleado) Evaluación general de desempeño Potencial para el desempeño ¿Qué puesto especifico puede desempeñar? Aspectos del desempeño que debe Firma del supervisor: Fecha: PARTE IV (para ser llenado por el departamento de personal) ¿se agregan a esta forma las dos evaluaciones mas recientes? Si Preparado por No Firma Fecha