Manual de Organización Chapantongo, Hgo. 2016 -2020 Manual de Organización - Chapantongo v.1.0 | Page 13

VALORES DESEABLES
1.- Confianza: Es la seguridad o esperanza firme que alguien tiene de otro individuo.
2.- Puntualidad: Es el cuidado y diligencia en hacer las cosas a su debido tiempo o en llegar a un lugar
a la hora convenida.
3.- Espíritu de servicio: Es la capacidad del servidor público, para atender al ciudadano de tal manera
que éste se sienta satisfecho con el trato que recibe.
4.- Congruencia: Es la sensación interna que se genera cuando lo que estamos haciendo o pensando
tiene una buena dosis de veracidad, equilibrio, coherencia, sinceridad que nos impulsa a continuar
con cualquier proyecto porque estamos en el camino correcto.
5.- Humildad: Es reconocer nuestras debilidades, cualidades y capacidades y aprovecharlas para obrar
en bien de los demás, sin decirlo.
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