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Un poco de privacidad
nunca está de más
para cada necesidad
El uso de open spaces revolucionó la
manera en que se construyen las oficinas
en un abrir y cerrar de ojos. Aunque su
popularidad es innegable, con el tiempo
han aparecido nuevas opciones para tener
en cuenta al momento de remodelar los
ambientes de trabajo.
Se trata de opciones de privacidad
dentro de los ambientes open-friendly.
Cada empleado es diferente, eso quiere
decir que tener una oficina en función
del gusto de algunos puede disminuir la
productividad de otros. El futuro de los
espacios de trabajo es pensar en todos
los tipos de trabajadores que puede
haber dentro de una compañía y en cómo
construir un entorno laboral que los
beneficie por igual.
La solución para este dilema es diseñar
opciones de espacios privados en
donde sus empleados puedan recurrir
si necesitan desconectarse o aumentar
su concentración. Para esto, se puede
incluir configuraciones semi-cerradas que
ayudarán a que su personal trabaje sin
distraerse. No se trata de la sala de reunión
común, sino de un lugar cuyo diseño
permite estar cerca de sus colegas pero a
la vez distante, asegurando una porción de
privacidad parcial para tener una jornada
laboral exitosa.
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Comunicarse y
desconectarse es la
clave para un equipo de
trabajo productivo
Por último pero no menos importante, se
espera que en el 2019 la tendencia de los
espacios de ocio y comunicación sea tomada
en cuenta con más atención. Esta alternativa
permite que los empleados tengan la opción
de tomar un descanso en su jornada laboral
y también que puedan compartir con otros
colegas para intercambiar ideas y reforzar los
vínculos de compañerismo.
Espacios como jardines, salas de juegos y
zonas especiales para tomar cafés o trabajar
en equipo son algunas de las opciones que
se tomaron en cuenta en el 2018 y seguirán
en el ojo del huracán para el 2019. Esta
alternativa, además de crear ambientes que
en el sentido estético reflejan la identidad de
las empresas, también influye fuertemente
en la productividad de los empleados,
brindándoles un entorno especialmente
diseñado para relajarse y desconectarse. Se
ha demostrado que el uso de los espacios
de ocio es fundamental para promover la
conexión entre colaboradores, lo cual es
una necesidad por parte de los empleadores
para crear y mejorar las relaciones humanas
dentro de la empresa y tener un entorno
laboral más feliz y productivo.
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