FOCO NO PAÍS : CARIBE
Vista aérea de Porto da Espanha , capital de
Trinidad e Tobago
às suas capacidades de recursos , ao mesmo tempo em que atendeu aos requisitos de negócios , conformidade e desempenho .
O objetivo do projeto era automatizar um conjunto completo de processos de HCM usando a plataforma de tecnologia SAP SuccessFactors , incluindo Employee Central como seu principal sistema de registro de RH , Payroll 123 ( uma solução de folha de pagamento terceirizada que a HRIZONS fornece no Caribe ), Desempenho e Metas , Recrutamento , Remuneração , Gestão de Aprendizagem e Planejamento de Sucessão .
A UTC estava se transformando e fazendo movimentos ousados para levar a organização muito mais alto na curva de maturidade , passando de documentos e planilhas em papel para uma plataforma HCM totalmente automatizada e integrada na nuvem . Isso envolveu uma revisão e atualizações significativas em seus processos , bem como uma comunicação clara sobre os processos e recursos do SAP SuccessFactors .
A equipe da HRIZONS fez parceria com uma equipe de clientes para implementar oito módulos em 18 meses , com especialistas no assunto da UTC geralmente trabalhando em vários módulos ao mesmo tempo . Os consultores da HRIZONS foram altamente flexíveis no ajuste das configurações iniciais e na otimização do design da solução para garantir que cada módulo atendesse totalmente aos requisitos empresariais e organizacionais da UTC .
A experiência em gerenciamento de projetos da HRIZONS e o profundo conhecimento do produto com o Employee Central facilitaram a integração bemsucedida do Employee Central ao Payroll 123 , sua nova solução de folha de pagamento baseada em nuvem .
O gerente de projeto HRIZONS construiu uma forte aliança com o fornecedor da folha de pagamento e ajudou em parte oferecendo serviços em inglês / espanhol e sendo capaz de coordenar as comunicações internamente com a equipe do fornecedor em espanhol , ao mesmo tempo em que gerenciava as comunicações cliente-fornecedor em inglês . A parceria resultante levou a uma solução em evolução para integrar o Employee Central e a folha de pagamento .
Para oferecer suporte ao UTC à medida que as plataformas de solução evoluem , a oferta de serviços gerenciados pós-go-live do HRIZONS HRZ EVOLUTION continua em vigor para facilitar a comunicação e os testes entre o UTC , o Payroll 123 e a equipe de tecnologia SAP SuccessFactors para apoiar o sucesso a longo prazo do UTC Solução em nuvem HCM .
50 INTELLIGENTCIO AMÉRICA LATINA www . intelligentcio . com / latam-pt