Intelligent CIO LATAM Edición 21 | Page 79

Tomando las cosas por el lado amable , preguntamos a los expertos de la industria qué los motiva . . . .

. . . CONOZCÁMONOS . . .

Ana Margarita Albir , CEO , ADL Digital Lab

¿ Cuál describiría como su logro más memorable ?
A nivel personal puedo destacar el momento en que me convertí en mamá , realmente es una experiencia única , indescriptible y memorable . Profesionalmente he tenido muchos logros , entre ellos la oportunidad de pertenecer a diferentes organizaciones en donde he podido aportar con mis conocimientos , habilidades y fortalezas . También , he podido fundar 6 empresas , una en Estados Unidos y 5 dentro del Grupo Aval , dentro de las cuales se encuentra el primer Laboratorio Digital Multientidad de Latinoamérica , el cual le apuesta a la innovación y transformación digital de nuestros clientes . Pero lo más memorable , ha sido la construcción y consolidación de los equipos de trabajo , de los cuales me siento orgullosa y con quienes estamos construyendo país .
¿ Qué le hizo pensar primero en una carrera en tecnología ?
Yo estudié física , y me encanta . Sin embargo , durante mi primer trabajo , en una consultora en Boston , me pidieron apalancar la programación y el análisis de datos que había aprendido durante la carrera , pero que lo aplicara al desarrollo de software personalizado para compañías multinacionales . En ese trabajo sentí la potencia de la tecnología : de la eficiencia ( un equipo pequeño con laptops ) que podía desarrollar el programa que se utilizaría en 10 países , y de la velocidad de la innovación .
Después de esa experiencia , decidí construir mi carrera en tecnología , y he tenido la fortuna de haber podido profundizar el uso de esta para construir y ejecutar la estrategia en diversas compañías , de distintos países .
¿ Qué estilo de filosofía de gestión emplea en su puesto actual ?
Más que filosofía me gusta hablar de estilo de liderazgo inclusivo y equitativo , en el que se puedan garantizar las mismas posibilidades de desarrollo y crecimiento a todos los colaboradores de una organización , sin importar el género . Creo en la importancia del empoderamiento de equipos diversos .
¿ Cuál cree que es el tema de conversación más candente y actual sobre tecnología ?
Me parece de gran importancia resaltar la conversación que se ha generado alrededor de la Inteligencia Artificial y la posibilidad de democratizar el alcance a este tipo de tecnologías en todos los sectores de la industria . Si bien hace unos años , de este avance
Un líder debe buscar ser un buen ser humano y un gran profesional .
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