Intelligent CIO LATAM Issue 14 - Page 12

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BairesDev lança estratégia de contratação na América Latina

BairesDev lançou seu Programa

A de Contratação Rápida para impulsionar seu processo de contratação e acelerar a etapa de entrevista em até 70 %. “ A BairesDev está criando 1.000 oportunidades de trabalho no setor de tecnologia com o lançamento deste piloto . Estamos cientes do enorme potencial de talentos no Brasil para continuar fortalecendo nossa equipe , e também é uma forma de lidar com as demissões em massa na região ”, disse Ezequiel Ruiz , vice-presidente de Aquisição de Talentos da BairesDev .

De acordo com um estudo da Statista , mais de 1.400 funcionários de tecnologia foram demitidos na América Latina desde abril de 2022 , principalmente no Brasil .
“ Nesta fase inicial , o programa é voltado para engenheiros de software com níveis avançados de inglês . Estamos procurando
pessoas especializadas em desenvolvimento front-end e back-end , DevOps , controle de qualidade , testes , ciência de dados e engenharia ”, disse Ruiz .
O programa é o primeiro passo no processo de recrutamento , complementado por testes adicionais online e entrevistas
para avaliar as competências técnicas e sociais dos candidatos . O processo é baseado no Staffing Hero , plataforma de seleção de talentos da BairesDev que usa Inteligência Artificial ( IA ) para encontrar os melhores talentos em tecnologia e com a qual a empresa contrata mais de 200 desenvolvedores qualificados por mês .
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Pesquisa da NetApp mostra que as organizações continuam priorizando a otimização da nuvem

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K sua infraestrutura . As empresas estão abordando isso por meio do desenvolvimento de programas internos , como Centros de Excelência em Nuvem ( CCoEs ) e FinOps , compromissos de compra de nuvem , ferramentas e ajuda externa , como provedores de serviços gerenciados .
Enquanto vários entrevistados indicaram que ainda estão amadurecendo nessas áreas , aqueles que implantaram e escalaram programas com sucesso relatam agilidade , eficiência e governança aprimoradas em sua jornada na nuvem .
NetApp anunciou os resultados do Relatório de Infraestrutura

A de Nuvem anual com base em uma pesquisa de negócios de nuvem pública e tomadores de decisão de TI . O relatório da Spot by NetApp , continuando a pesquisa anual realizada anteriormente pela CloudCheckr após sua aquisição pela NetApp , destaca o estado atual do gerenciamento de nuvem e como as organizações estão trabalhando para otimizar seus ambientes .

Uma tendência importante que surgiu no relatório destacou que , embora as empresas continuem acelerando a adoção da nuvem , muitas não acreditam que estejam otimizando efetivamente
“ Os resultados destacam que , embora as empresas tenham adotado rapidamente a nuvem , a TI continua procurando maneiras de aumentar o valor e o ROI de seus investimentos em nuvem ”, disse Anthony Lye , vice-presidente executivo e gerente-geral de Serviços de Nuvem Pública da NetApp .
“ As organizações também deixam claro que o custo , a segurança , a automação e a otimização de recursos da nuvem continuarão sendo as principais preocupações . As empresas centradas na nuvem com maior probabilidade de sucesso implementarão as estratégias certas , soluções tecnológicas e relacionamentos com parceiros para ajudar a gerenciar custos e reduzir a complexidade ”.
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