Intellectual Output HR Mentor Guide HR | Page 26

 Kraj sesije Sada kada postoji struktura u mjestu s jasnih uloga i odgovornosti za sve članove, kao i jasan komunikacijski protokol, koristite preostalo vrijeme za okončanje sudionike odabrane socijalne pokrene ideju nastavka rasprave o svojim istraţivanjima s kojima je započeo ovaj sjednica. Provjerite jesu li svi razgovori poštuju sudionike odabrane komunikacijski protokol. Zadaci za sudionike koji se trebaju završiti prije Sesije 3 1. Napišite svoje uloge i dodijeljene odgovornosti. 2. Kompletan poslovni dnevnik Session 2 dio.  Ocjenjivanje sesije 2 Molimo da sudionicima par minuta za dovršetak popis pojedinačno u svojim poslovnim dnevnicima. Kad su završili to, razgovarati sljedeće točke: 1. Ono što su naučili iz ove sjednice? 2. Što je radio dobro u ovoj sesiji? 3. Što nije dobro raditi u ovoj sjednici i njihove prijedloge za prevladavanje toga na sastancima? Molimo snimanje 'odgovore ovdje, tako da možete koristiti ove podatke za praćenje i procjenu sudionika sudionika napredak. 25