Kvalificirani mentori iz Hrvatske, Francuske i Italije koji su odrţali ovaj program u svojim mjestima, kako bi se poboljšala učinkovitost EPG ih podrţalo pokretanje društvenih poduzeća, pod uvjetom kritične uvide i razmišljanja koja informirani finalizirani plan i program kao što je prikazano ovdje. Moţete pronaći mentora profila u okviru projekta Priručnika.
Razvijanje Toolkit
Projekt metodološki alat čine četiri odvojena, ali komplementarna alata koji su na raspolaganju u okviru projekta Priručnika; Mentor Vodič za samoprocjenu Alat( Poslovni dnevnik), alat za ocjenjivanje( za mjerenje učenja sudionika), a program osposobljavanje mentora( kako bi se osigurala dosljednost u pruţanju obuke u različitim kulturnim kontekstima). Dok je alat je razvijen tako da se svaka je se moţe koristiti samostalno, a odvojeno, replicirati Social Start Up Metodologija učinkovito, sve komponente treba koristiti zajedno zbog njihove komplementarne prirode. Kao socijalni Start Up Projekt je bio usmjeren na EPG koji djeluju unutar poljoprivrednoprehrambenog sektora, Mentor Vodič priručnika i alata za Samoocjenjivanje( Poslovni dnevnik) i uključene informativnu pod nazivom Sigurnost hrane, higijene, kvalitete i certificiranje, koji je razvijen od strane projektni partner Parco 3A posebno za ovaj program.
Vodič za mentore
Prikladan alat za procjenu( Poslovni dnevnik)
Vodič za mentore je korak po korak vodič za one koji ţele podrţati svoje članove EPG na pokretanje socijalnog poduzetništva. Vodič nudi sve sadrţaje potrebne za voĎenje sedam uzastopne treninga, uz planiranje i refleksije alata za poboljšanje mentora ukupne mentorskih sposobnosti. Preporučujemo da cijela Vodič za čitanje prije nego krećemo na socijalnoj pokrene putovanja, tako da mentori su svjesni procesa i krajnje točke od početka. Ovaj pristup omogućuje mentori učinkovito voditi sve sesije treninga. Poslovni dnevnik je učenje i reflektirajuća alat koji će vam pomoći sudionicima da grafikon napredak svog tima u pokretanju socijalnog poduzetništva. U idealnom slučaju, Poslovni dnevnik će se koristiti u kombinaciji sa mentor vodio društveni pokrene program obuke, ali se takoĎer moţe koristiti na vlastitu. Poslovni dnevnik vodi sudionike i članove njihovih tim kroz sedam uzastopnih treninga, i daje uvodni sadrţaj, planiranje i promišljanje alata za podršku im je društveno poduzeće pokrene proces. Preporučujemo da sudionici pročitali cijelu Poslovni dnevnik prije nego krećemo na socijalnoj pokrene putu tako da su svjesni procesa i njegove krajnje točke od samog početka. To će im omogućiti da učinkovito upravljati njihovim očekivanjima.
Alat za ocjenjivanje U osnovi, to čine tri dimenzije: 1. prije i poslije ispitivanja za procjenu učenja sudionika iz provedene metodologije. 2. Mentor odraz alat na kraju svakog treninga. 3. Sudionik alat odraz na kraju svakog treninga.
Program izobrazbe Mentora
4 dnevni program osposobljavanje mentora ima za cilj upoznati mentore sa sadrţajem socijalnog start up mentor vodila-program obuke, kako bi se osiguralo da su spremni za putovanje i upravljati očekivanjima svojih sudionika. Bez obzira na to koliko je iskusan ili kvalificirani mentori su, obuku ih da ih upoznaju s procesom i sadrţaja ovog posebnog programa je neophodna kako bi se
8