Intellectual Output HR Business Diary HR | Page 28

 Ocjenjivačka sesija 4
Molimo vas da individualno ispunite ovu kontrolnu listu
na kraju sesije:
a.
Nikako
1
U velikoj
mjeri
2
3
4
5
Vrlo sam zadovoljan s time kako mentor upravlja
timom.
Vrlo sam zadovoljan provedbom marketinškog plana
koji je projektiran i dogovoren za naš social start up.
c. Jako sam zadovoljan sa prodajnim ciljevima koji su
identificirani u ovoj sesiji.
d. Vrlo sam zadovoljan financisjkom analizom kojaje
izraĎena u ovoj sesiji.
b.
e. Titalno se slaţem sa break-even scenarijima koji su
izraĎeni.
f. Zadovoljan sam sa članovima mog tima.
g. Zadovoljan sam time što je postignuto u ovoj sesiji.
h. Totalno razumijem sadrţaj ove sesije.
i.
Jako sam zadovoljan sa svojom ulogom i
odgovornostima u social start up-u.
j. Uvjeren sam da mogu dovršiti očekivane zadatke i
akcije koje su mi dodijeljene.
k. Proces u kojem krećemo me totalno preplavio.
 Zadaci koji se moraju dovršiti prije Sesije 5
1. Nastavi sa marketinškim materijalima, marketinškim planom i marketingom social start up-a.
2. Nastavi raditi na predlošku za prognozu novčanog toka
2. Dovrši financijske alate: cost benefit analiza, break even analiza, operativni početak, cijene.
3. Pripremi prezentaciju o financijskom planiranju i dokumente kojima će se aţurirati mentor u
Sesiji 5.
27