foto: rotes kreuz vorarlberg
Wir machen Informationen nutzbar: human resources 360
„Mit hr360 rescue haben
wir unsere Prozesse optimiert
sowie die interne und externe
Kommunikation entlang der
Wertschöpfungskette eines
Rettungsdienstleisters wesentlich
verbessert.“
Dir. Roland Gozzi
geschäftsleitung rotes kreuz
vorarlberg, feldkirch (a)
,
Viele Unternehmen setzen in ihren Schlüsselbereichen
bereits Informationstechnologie für Human Resources
ein. Die teils veralteten Systeme gestatten jedoch keine
umfassende 360-Grad-Perspektive. Damit moderne
Anforderungen erfüllt und Personaldaten sicher und
effizient verwaltet werden können, ist eine nahtlose
Integration in die Softwareumgebung notwendig.
Weitergehende Managementaufgaben – insbesondere
die systematische Steuerung zukunftsbezogener Daten –
verlangen nach optimal aufbereiteten Informationen und
Entscheidungsgrundlagen.
Die fortwährende Entwicklung der Personalaufgaben wie
der EDV-Systeme sorgt für stetigen Anpassungsbedarf.
So ist eine kontinuierliche Optimierung der Prozesse und
Systeme im Personalbereich die tägliche Herausforderung
für den Einsatz von HR-Software und -IT.
Wir stellen zur Bewältigung dieser Aufgaben eine einzige
Datenbank PARTY für alle personenbezogenen Daten
zur Verfügung. Die eingesetzten Softwarefeatures wie
Data Miner, Personalaktverwaltung oder WorkflowProcessing nutzen wir in allen unseren Programmen und
schaffen damit nicht nur effiziente Tools, sondern auch
unkomplizierte Arbeitsabläufe.
08