Если собеседник взор прячет, это также выдает его неуверенность перед людьми и страх перед
ситуацией, поскольку это фактически вариант ухода, убегания от внимания других людей. Пряча
взор, вы, сами того не желая, сообщаете другим, что вам некомфортно смотреть в глаза людей. И
это опять будет трактоваться как ваша слабость и неуверенность. Взгляд хоть и в глаза — но
суетливый и бегающий создаст впечатление, что вы не можете долго спокойно выдерживать
взоры другого и также портит мнение о вас.
Поэтому взгляд должен фиксироваться на лицах слушателей, если их несколько, не менее чем на
3-4 секунды. Фиксировать взгляд не обязательно именно в глаза, а достаточно на лицах —
поскольку контакт глаза в глаза является энергетически очень заряженным и может сильно
отвлекать самого оратора от темы. Поэтому, если расстояние больше двух метров, лучше смотреть
на точки лица слушателя, то есть попеременно на нос, лоб, брови, губы, подбородок, по контуру
головы. И это будет восприниматься, за счет эффекта скрадывания расстоянием, как взгляд прямо
в глаза, что и требуется.
Если вы беседуете один на один, то лучше контролировать взор помогут так называемые
«треугольники», по которым может перемещаться ваш взор, не спеша, попеременно на три точки.
- деловой треугольник: для людей, с которыми вы в деловых отношениях, точки — глаз, другой
глаз, нос или губы, и опять глаз, глаз, нос и т.д.
- дружеский треугольник: для людей, с которыми вы в дружеских или приятельских отношениях.
Здесь уже позволяете более широкую зону охвата взором — глаз, глаз, пуговица на груди.
- интимный треугольник — для людей, с которыми вы в интимных отношениях или претендуете
на личностное сближение. Это уже получится слегка фривольный треугольник: глаз, другой глаз,
область гениталий — и вновь глаз.
Если же ваш взгляд в беседе с человеком будет долго, без движения сконцентрирован на одной
точке его лица — зрачке, брови, переносице, «третьем глазе» — он (взгляд) будет воспринят как
тяжелый, гипнотический, или даже агрессивный. Если в вашу задачу входит продемонстрировать
свою силу, используйте это.
Также нельзя проявлять слабость и отводить глаза от начальника. Даже к