YKSILÖLLISET MOTIVAATIOTEKIJÄT VAIKUTTAVAT TYÖSUORITUKSEEN , TYÖHYVINVOINTIIN JA AIVOTERVEYTEEN
TEKSTI : MERJA MAUKONEN KUVA : PIXABAY
Työntekijöitä voidaan motivoida parempiin työsuorituksiin johtamisen ja esimiestyön avulla . Kaikki eivät kuitenkaan motivoidu samoista asioista . Yksilöllisten motivaatiotekijöiden tunnistaminen ja hyödyntäminen työelämässä ovatkin avainasemassa hyvässä johtamisessa .
5 / 2020 HR viesti 35