Kun pomo olikin kyborgi Toisaalta tekoälyn ” haavekuvassa ” kehitetään uutta työtä ja eliminoidaan ilmastonmuutoksen kaltaiset tikittävät ympäristöpommit . Myös esimerkiksi johtamiseen odotetaan kovaa boostia konemaailmasta :
” Johtamisen muutos on meillä välttämätön : tulevaisuudessa johtamisessa käytetään , tavalla tai toisella , tekoälyä paljon enemmän .”
Ollila kertaa johtamisen evoluutiota : puhtaasti tuotantokeskeisestä johtamisesta on edetty ihmis- ( tai ainakin asiakas- ) keskeiseen johtamiseen , mutta koneoppiminen kirittää pomoja uudelle tasolle .
” Tulevaisuuden johtaminen on ihmiskeskeistä johtamista , jota koneoppiminen jollain tavalla tehostaa .”
Mutta ei esimiehenkään niskaan pidä kaikkea kasata . Tekoäly – siinä missä mikä tahansa digitalisaation muoto – kuolee kehtoonsa , ellei organisaatiossa lämmetä sen täysimääräiselle hyödyntämiselle . ” Ellei tekoälyä aidosti haluta käyttää työpaikalla , niin eihän se homma sitten onnistu . Ei johtaja yksin voi olla vastuussa tästä , vaan se menee syvemmälle yrityskulttuuriin .”
Johto voi kyllä allokoida resursseja , rakentaa koulutuspolkuja ja pitää hengennostatuspuheita , mutta elleivät työntekijät innostu tekoälystä , voi vallankumouksesta ennustaa sangen lyhytikäistä .
Firmakentän luottofilosofi Sujuvasanaisen ideatykin maineessa oleva Ollila on suosittu puhuja eri tapahtumissa – ja usein yritykset ottavat häneen yhteyttä , kun tarvitaan joku avaamaan isoja teemoja ja umpisolmuja .
” Filosofi kutsutaan paikalle , kun on joku muutos päällä . Tällä hetkellä se muutos liittyy yleensä teknologiaan ”, toteaa Ollila , joka on tehnyt yhteistyötä satojen organisaatioiden kanssa ; ensin freelance-pohjalta vuodesta 1994 ja neljä vuotta myöhemmin oman yrityksen kautta .
Viime aikoina yritysten ja kansalaisten ilmatilaa on hallinnut – tietenkin – koronavirus ja sen kanssa pärjääminen . Ollila katsoo , että suomalaiset ovat selvinneet ainakin viruksen ensimmäisestä aallosta erittäin hyvin :
” Me olemme kekseliäämpiä kuin luulimme ja tykkäämme sittenkin toisistamme ”, hän kuittaa ja lisää , että moni on ” uudelleenlöytänyt ” lähimmäisen auttamisesta saadun ilon .
16 HR viesti 5 / 2020