HR viesti 3+4/2016 | Page 56

ON AIKA TARJOTA KOULUTUKSIA TAVALLA, JOLLA IHMISET NIITÄ HALUAVAT OSTAA

ASIAKAS VIESTI

Palstalla yhteistyökumppanimme kertovat toiminnastaan.
tavalla, jolla ihmiset niitä haluavat ostaa.
Siihen nähden, miten paljon täydennyskoulusta nykypäivän työelämässä tarvitaan, on ihme että koulutusta etsivät ja koulutuksen tarjoajat ovat

ON AIKA TARJOTA KOULUTUKSIA TAVALLA, JOLLA IHMISET NIITÄ HALUAVAT OSTAA

pysyneet niin kaukana toisistaan. Meerkado korjaa tämän epäkohdan. Meerkado kokoaa Suomen kurssitarjonnan käyttäjäarvioineen helposti löydettävään muotoon ja tarjoaa suoran väylän ilmoittautumiseen sekä maksuun. Aivan kuten ihmiset ovat tottuneet toimimaan matkoja tai pääsylippuja varaussivuilta hankkiessaan.
Siihen nähden, miten paljon täydennyskoulusta nykypäivän työelämässä tarvitaan, on suorastaan ihme, että koulutusta etsivät ja koulutuksen tarjoajat ovat pysyneet niin kaukana toisistaan.
Meerkado korjaa tämän epäkohdan. Meerkado kokoaa Suomen
kurssitarjonnan käyttäjäarvioineen helposti löydettävään
muotoon ja tarjoaa tehokkaan väylän ilmoittautumiseen sekä maksuun. Aivan kuten ihmiset ovat tottuneet toimimaan matkoja, hotelleja tai pääsylippuja varaussivuilta hankkiessaan.
www. meerkado. fi
� ETUSIVU
� KOULUTUKSET
� REKISTERÖIDY
� KIRJAUDU
� KIELI �
Meerkado on ratkaisu organisaation ulkoisten ja sisäisten koulutusten keskittämiseen sekä hallintaan Organisaation henkilöstön osaamisen kehittämisen hallinnoinnissa on omat haasteensa. Hankintaprosessi esimerkiksi ulkoisten koulutusten, testien tai seminaarien hankinnassa voivat olla monimutkaisia ja saattaa vaatia useamman henkilön huomion ennen lopullisen kurssivarauksen tekemistä. Lisäksi hinta- sekä
� HAE KOULUTUKSIA HAE
Solenovo Oy- all rights reserved
Lue lisää ja kokeile itse: www. meerkado. fi
kouluttajavertailu vaikkapa alueen ensiapukurssien välillä voi olla haastavaa ja työlästä.
Meerkadon avulla ulkoisten koulutusten hankinta on helppoa ja nopeaa yhden kanavan kautta. Henkilöstö voi itse etsiä, varata tai tehdä ilmoittautumisen paikasta ja kellonajasta riippumatta. Hakutulokset näyttävät myös sopimuskoulutukset, mikä ohjaa henkilöstöä ilmoittautumaan kerralla heille tarkoitettuihin koulutuksiin. Henkilöstöhallinto säästää aikaa yksinkertaisemman laskutusprosessin, keskitetyn koulutusten hankinnan ja hallinnan ansiosta. Meerkadoon voimme yhdistää myös organisaation sisäisten koulutusten kokonaisvaltaisen hallinnan välineen, jolloin koulutuksen hankinta ja hallinta voidaan tehdä yhdessä toiminnanohjausjärjestelmässä. n
Käy tutustumassa www. meerkado. fi Ota yhteyttä: info @ meerkado. fi
Olemme myös mukana Esimies & Henkilöstö 2016 tapahtumassa 21.– 22. syyskuuta – tule kanssamme keskustelemaan lisää Meerkadosta sekä siitä, miten voimme palvella sinun organisaatiota koulutusten hallinnassa. Nähdään Messukeskuksessa osastolla 4c48!
56 HR viesti 3 – 4 / 2016