Kun työyhteisössä kuohuu, saat meiltä apua ristiriitatilanteisiin ja vuorovaikutuksen haasteisiin. Työyhteisösovittelua, lähes 200 onnistuneen sovittelun kokemuksella.
������������ p. 040 721 7780, tyso @ tyso. fi �������
12 HR viesti 1 / 2021
TEKSTI: TUOMAS LEHTONEN
Julkista keskustelua naisjohtajuudesta ja sukupuolikiintiöistä on leimannut mututuntuma.
TEKSTI: MERJA MAUKONEN KUVAT: PEXELS
Organisaation luotsaaminen menestykseen ei ole helppoa. Se vaatii johtajalta monipuolista osaamista ja jatkuvaa halua kehittyä. Millaisia näkemyksiä johtajia valmentavalla psykologilla, johtajuutta tutkivalla professorilla ja yritysjohtajalla on hyvästä johtamisesta.
Keskuskauppakamarin Naisjohtajaohjelmassa kartoitetaan ja edistetään naisjohtajuutta Suomessa. Naisjohtajaohjelman korkeatasoinen mentorointiohjelma on suunnattu keskijohdossa toimiville osaaville naisille. Osallistujille etsitään ansioitunut ja heidän kehittymistarpeitaan vastaava mentori yrityselämän huipulta.
1 / 2021 HR viesti 13
|
|
|
www. finla. fi |
HYVÄ JOHTAJA OSAA VIESTIÄ |
|
KUVA: RODEO. FI |
Olemme 100 % kotimainen, riippumaton työterveyden asiantuntijaorganisaatio |
MENTOROINTIOHJELMA EDISTÄÄ NAISJOHTAJUUTTA
”
hrviesti. fi
Helsinki
Turku
Espoo
Tampere
Tuntee työn ja sen tekijät
������������ �������� �����������
Kun työyhteisössä kuohuu, saat meiltä apua ristiriitatilanteisiin ja vuorovaikutuksen haasteisiin. Työyhteisösovittelua, lähes 200 onnistuneen sovittelun kokemuksella.
Toimimme valtakunnallisesti kaikkia toimialoja ja ammattiryhmiä palvellen, myös ruotsiksi ja englanniksi.
������������ p. 040 721 7780, tyso @ tyso. fi �������
3 / 2025 HR viesti 21