Milleniaalit ovat jo suurin työikäisten ryhmä . Yritykset pohtivatkin kuumeisesti , kuinka näitä tulevaisuuden tähtiä voi parhaiten sitouttaa ja johtaa . Innostava , yksilölliset tarpeet huomioiva esihenkilötyö nousee tässä ratkaisevaan rooliin .
1 / 2021 HR viesti 47