HR viesti 1/2020 | Page 51

OIKOTIE MUKANA LUOMASSA PAREMPIA TYÖPAIKKOJA SUOMEEN Vastuullisuus on tällä hetkellä tärkeää jokaiselle yritykselle, sillä sekä asiakkaiden että työntekijöiden odotukset vastuulli- suutta kohtaan ovat selvästi kasvaneet. ”Oikotie Työpaikoissa vastuullisuus on viety aivan liiketoiminnan ytimeen ja olemme kehittäneet kaksi eri konseptia, Vastuullinen Työnantaja ja Vas- tuullinen Kesäduuni, joilla pyrimme edistämään vastuullista työelämää Suomessa”, kertoo Oikotie Työpaikkojen johtaja Joonas Pihlajamaa. Pelkkä oman työn sisältö ja palkka eivät ratkaise tämän päivän työnhaussa, vaan haetaan merkityksellisyyttä ja ylpeyt­tä omasta työnantajasta. Hyvän työn osat tiivistyvät luon- tevasti vastuullisuus-sanaan. ”Vastuullinen kesäduuni -kampan- jastamme on tullut tavallaan hyvän kesätyön ’joutsenmerkki’ ja uusi Vastuullinen työnantaja -kampanja tuo organisaatioille johon voivat osallistua kaikki kampanjaan ilmoittautuneet. yhteisen foorumin edistää houkuttelevuuttaan työnantajina ylei- ”Haluamme­ sekä lisätä tietoisuutta vastuullisesta työelämästä sesti ja jakaa parhaita käytäntöjä”, Pihlajamaa sanoo. että myös luoda vastuullista työelämää Suomessa yhdessä Vastuullinen työnantaja -kampanjaan mukaan lähtevät yritykset sitoutuvat edistämään kampanjan periaatteita, joita muiden työnantajien kanssa”, summaa Pihlajamaa. Käy tutustumassa kampanjoihimme ja ilmoittaudu mukaan!   n ovat muun muassa syrjimättömyys, työelämän tasapaino, hyvä esimiestyö ja työn sisältö ja merkitys. Vastuullisuus-teemaa Vastuullinen työnantaja: Oikotie.fi/tyonantaja edistetään myös keväällä suurella vastuullisuustutkimuksella, Vastuullinen kesäduuni: Oikotie.fi/kesatyonantaja NAUTI TYÖSTÄSI! -KIRJA MUUTOKSEN TUEKSI Työkaluja kiireiselle naiselle TEKSTI: ESA PESONEN Työelämässä ei enää viihdytä ja työstä jopa sairastutaan. Sen tietävät varsinkin naiset, jotka elävät kodin ja työn ristipai- neessa. Tutkimusten mukaan naiset stressaavat ja murehtivat työelämässä enemmän kuin miehet. Apua on kuitenkin saatavilla Bazar Kustannuksen julkai- seman Nauti työstäsi! Naisen voimakirja työelämään -kirjan avulla. ”Jokainen nainen voi löytää uuden vaihteen työelämään. Turhat pelot ja uhkakuvat lannistavat ”Tarjolla olisi niin paljon enemmän! Usein oma ajattelu ja mie- Kirjani tarjoaa työkalut muuttaa työarkeaan ja ajatteluaan len luomat epäilyt kaventavat oman elämän ja uran mahdolli- lempeämmäksi ja enemmän iloa tuovaksi”, lupaa muutos­ suuksien näkemistä. Kun tämän savuverhon puhaltaa pois, voi valmentaja Sanna Fäldt. ihminen löytää aivan uudenlaista toimijuutta itsestään”, Fäldt Kirjassaan hän tarjoaa konkreettisia esimerkkejä ja harjoi- tuksia, joilla työelämään saa lisää voimaa, keskittymiskykyä ja flow-tilaa. Sanna tietää mistä puhuu, hän itse sairastui synnytyksen jatkaa. Sannan kirjaa ei tarvitse lukea kuin lakikirjaa vaan sitä voi soveltaa haluamillaan tavoilla. ”Keskeistä on etsiä työstään niitä asioita, joiden tekeminen jälkeiseen masennukseen ja laittoi elämänsä ja ajattelunsa motivoi ja kiinnostaa, ja keskittää näihin suurin osa aikaansa uusiksi. Sannan löytämä kyky olla hyväksyvästi läsnä on yksi ja energiaansa”, Fäldt sanoo. avaimista parempaan oloon myös työelämässä. ”Itsetuntemuksen lisääminen voi auttaa huomaamaan, mitä ”Nauti työstäsi! -kirjani on täynnä tekniikoita ja ideoita, joilla voit viedä haaveet käytäntöön”, Fäldt summaa. n tältä elämältä haluaa, ja antaa rohkeutta sanoa se ääneen”, Fäldt sanoo. Lisätietoja: www.bazarkustannus.fi 1/2020 HR viesti 51