HR
1/2020
Kannen kuva
1/2020
Rekrytointi
Henkilöstöpalvelut kirittää työelämän muutosta
Yrityskulttuuri
Monikulttuurisuus rikastuttaa työelämää
Työ ja hyvinvointi
Hyvä johtaja innostaa osallistumaan
Mikko Käkelä
Tero Lausala,
Suomalaisen Työn Liiton toimitusjohtaja,
Vastuullinen työnantaja -kampanjan suojelija
SISÄLTÖ
me mukana
sä vastuullista
ää Suomessa.
Oikotie.fi/
tyonantaja
A, TULE MUKAAN:
Vaasan yliopiston lehtori Maria Järlström:
Vastuullisuusnäkökulma nostaa
rimaa hyvälle henkilöstöjohtamiselle
12
Vaasan yliopiston lehtori Maria Järlström: Kun eri henkilöstökäytänteet ovat läpinäkyviä ja
oikeudenmukaisia, ollaan vastuullisen henkilöstöjohtamisen ytimessä
VASTUULLISUUSNÄKÖKULMA UUDISTAA MYÖS HENKILÖSTÖJOHTAMISTA
12 Vastuullisuusnäkökulma uudistaa myös henkilöstöjohtamista
16 Henkilöstöpalvelut kirittää työelämän muutosta
Vastuullisuus on läpileikkaava teema suomalaisessa elinkeinoelämässä
– mutta pikkuhiljaa vastuullisuuskeskusteluun tulee puheenvuoroja
myös henkilöstöjohtamiseen liittyen. Kun puhutaan vastuullisuudesta
henkilöstökehyksessä, ei niinkään lasketa hiilijalanjälkiä ja jäljitetä
toimittajaketjuja, vaan tapetilla on ennen kaikkea oman väen kokema
avoimuus ja oikeudenmukaisuus.
Henkilöstöpalveluala on iso tekijä yhteiskunnallisesti, koska Suomen sadan
suurimman työllistäjän joukossa on jo 25 henkilöstöpalvelualan ratkaisuja
tarjoavaa yritystä. Henkilöstöpalvelualan nousu isoksi työllistäjäksi heijastaa
laajempaa muutosta yhteiskunnassa, asiantuntijat uskovat.
1/2020
HR viesti 5