24
G-voimat jyllää
30
Rekrytointi siirtyi uuteen aikaan
36
Sähköiset järjestelmät tehostavat
rekrytointia
42
Stressistä eroon harjoittelemalla
48
Syke kohdallaan?
4 HR viesti 1/2014
Googlella panostus yksilöön ei jää
pelkäksi sanahelinäksi, vakuuttaa HRjohtaja Frank Kohl-Boas. Googlelaiset
johtavat paljolti itse itseään ja he tekevät
sen hyvin, koska ovat innoisssaan
työstään ja uskovat, että sillä on
merkitystä.
Yleisradio pisti organisaatiokaavionsa
uusiksi. Samalla uudistuivat HRtoiminnot ja rekrytointi. Nyt Yle näyttää
muille mallia sosiaalisen median
hyödyntämisestä rekrytointikanavana.
Uudella rekrytointijärjestelmällä on myös
keskeinen rooli rekrytointityössä.
Sähköisten rekrytointijärjestelmien
merkitys korostuu, kun hakijamäärät
kasvavat ja rekrytoijien kiire lisääntyy.
Rekrytointijärjestelmiä on saatavana
itsenäisinä tai laajempien HRMjärjestelmien osina.
Omia stressinhallintataitoja voi kehittää
harjoittelemalla. Psykologian tohtori
ja aivotutkija Ville Ojasen mukaan
paineenhallintakyvyn kehittymisestä on
hyötyä niin ihmisen hyvinvoinnille kuin
työtehollekin.
Skanska ja Terveystalo halusivat yhdessä
selvittää, mikä on tilanne kentällä: kuinka
työnjohtajat jaksavat painaa duunia,
kuinka stressistä ja työstä palaudutaan?
Stressinmittauksen keskeisimpiä
tavoitteita on pitkäaikaisen kuormituksen
välttäminen, jotta vakavia uupumustiloja
ei pääsisi kehittymään.