REKRYTOINTI
SIIRTYI UUTEEN AIKAAN
TEKSTI: TUOMAS LEHTONEN
KUVA: ISTOCKPHOTO
Suurten organisaatioiden uudistuminen on usein verkkaista. Ei
kuitenkaan aina. Yleisradio uudisti organisaatiokaavionsa vuonna
2011. Vuotta myöhemmin saivat uuden muodon Ylen HR-toiminnot.
Nyt Yle näyttää muille mallia sosiaalisen median hyödyntämisessä
rekrytointikanavana.
30 HR viesti 1/2014