FIB NR129 2020 Editie 2 | Page 58

55
‘ Aan het einde van ons eerste jaar is de omzet ongeveer tien miljoen euro , volgend jaar willen we naar 40 miljoen en een beursgang valt absoluut binnen de plannen ’, zegt Nick Hillebrand ( 29 ), algemeen directeur en medeoprichter van het online carrièreplatform JEX . ‘ Of ik weleens twijfel ? Natuurlijk , maar niet vaak .’
Michel Perridon Nick Hillebrand baarde opzien door tijdens de RUR Lunchbreak , de interactieve talkshow van Recht uit Rotterdam , niet in te gaan op het aanbod van topondernemer Michel Perridon om te praten over samenwerking en een mogelijke investering in Jex . nl . ‘ Ik ben daar vaak op aangesproken , ja ’, zegt hij lachend . ‘ Maar we hebben op korte termijn simpelweg geen investeerders nodig . We gaan binnenkort weer obligaties uitgeven , maar nieuwe investeerders zijn voor nu niet aan de orde .’
Marinier Dit voorbeeld geeft goed weer hoe Hillebrand in elkaar zit . Recht op zijn doel af gaan en vertrouwen op zijn eigen kracht leerde hij in zijn tijd bij het Korps Mariniers . ‘ Ik ben daar veel zelfverzekerder geworden . Toen ik me aanmeldde , besloot ik dat ik het zou halen en aan dat doel geen concessies zou doen . Daarna heb ik het altijd zo gedaan . Marinier zijn geeft je een sterke basis en levert discipline op . Als iets niet lukt , leer je snel hoe je iets wél kunt fiksen door logisch na te denken .’
Goed nagedacht ‘ Ik ben er ook zeker van dat we het met Jex . nl gaan redden . We hebben een goed product en achter alles wat we doen zit een plan . Onze strategie is weliswaar op de lange termijn gericht , we kijken wel tien jaar vooruit , maar dat vertaal ik uiteindelijk naar doelstellingen per twee weken .’
Platform Hillebrand is afkomstig uit de traditionele uitzendbranche . Daar is het vinden van goede mensen voor de klant een structureel probleem . ‘ Terwijl die mensen er wel zijn ! Maar het ecosysteem van de arbeidsmarkt zit niet goed in elkaar en de algehele infrastructuur is verouderd . Je ziet nog dagelijks mensen vanuit Zeeland naar Rotterdam rijden om te werken en mensen vanuit Rotterdam naar Den Haag . Dat komt doordat bedrijven maar met een beperkt aantal uitzendbureaus samenwerken en uitzendbureaus maar een klein deel van de markt kennen . Met ons open platform willen we , op termijn , alle vraag en aanbod bij elkaar brengen .’
Data en algoritmes ‘ In de kern koppelden wij mensen en vacatures aan elkaar . Dat deden wij door gebruik te maken van technologie ,

‘ Als ik op een festival sta , denk ik al snel what the fuck doe ik hier ?’

data en algoritmes . Daardoor hadden we geen recruiters nodig en veel minder overheadkosten . We kunnen daardoor naar klanten de daadwerkelijke kostprijs met een minimale opslag berekenen en zijn daarmee veel goedkoper . Maar deze oplossing is beperkt schaalbaar . Daarom bouwen we nu aan het nieuwe ecosysteem van de arbeidsmarkt . De kracht ligt in samenwerking en het netwerk via ons open platform . Al het aanbod is straks te vinden op Jex . nl en iedereen verkoopt via JEX door één klik op de knop . Het maximale aanbod !’
Voordelen Hillebrand bouwt met zijn bedrijf echt aan de toekomst . ‘ De versplinterde markt brengen wij samen maar dan op een nieuwe infrastructuur . Bedrijven en uitzendorganisaties werken samen op het platform waar bedrijven het maximale en relevante aan�od kri�gen . �it�endorganisaties profiteren van het netwerk , de aanbiedingsmogelijkheden , de gegarandeerde betaling en de klantenservice . Voor hen gaat ineens een hele nieuwe markt open . Wij voeren ook alle controles op klanten en leveranciers uit en een reviewsysteem doet de rest . Eigenlijk creëren we dus niet alleen het beste ecosysteem om te kopen , maar ook om te verkopen .’
Altijd werken De term gedrevenheid krijgt bijna een nieuwe dimensie als je met Hillebrand praat . Hoeveel tijd stopt hij eigenlijk in zijn werk ? ‘ Ik werk altijd ! Dat deed ik al toen ik bijbaantjes had en nu nog steeds . Of ik iets wil bewijzen ? Nee , hoor . Ik doe het voor mezelf . Ik word ook gek als dingen niet lukken . Of ik een sociaal leven mis ? Nee , ook dat niet . Als ik op een festival sta , denk ik al snel what the fuck doe ik hier ? Ik ben liever aan het werk . In de komende periode wil ik wel wat meer afstand nemen , maar als ik een paar dagen vrij ben , gaat mijn laptop wel mee en lees ik veel boeken . Het geheim van Bol . com kan ik trouwens iedereen aanraden . Dat is geweldig inspirerend boek vol echte voorbeelden .’
Anders ‘ Mijn vrienden weten hoe ik in elkaar zit . Als ik ze na een jaar weer zie , is het ook direct goed tussen ons . Ik heb ook niet zoveel mensen nodig . Zakelijk en privé zijn er een paar mensen met wie ik praat en dat is genoeg . Ik ben niet zo van de social talks met mensen die ik niet ken . Ik ben altijd zo geweest en dat zal nooit veranderen . Ja , daarmee ben ik waarschijnlijk wel anders dan alle anderen .’
JAN DIRK STOUTEN VINCENT VAN DORDRECHT