Estudo Sobre a mobilidade e a empregabilidade Caritas da Raia 2013 Estudo sobre a mobilidade na zona da Raia | Page 82

Estudio sobre la movilidad y empleabilidad de las personas atendidas por las Cáritas de la
Raya/Raia
4.2. Recomendações
 A primeira recomendação que origina este estudo é que esta rede de apoio
mútuo se deva converter numa rede de informação e comunicação, entre
outras coisas. Os principais problemas que os autores tiveram de enfrentar
na realização deste trabalho foram causados pela falta de concordância das
cifras oficiais consultadas.
 A análise da mobilidade e da empregabilidade, bem como das ocupações
mais procuradas permite-nos destacar a importância da formação, que
talvez se deveria conceber de forma conjunta. É necessário fazer a distinção
entre formação específica e transversal, segundo se dirija a um setor
concreto ou se aplique a todos os coletivos atendidos.
 No
que
diz
respeito
à
formação
específica,
para
melhorar
a
empregabilidade:
o Seria conveniente de conceber ações para melhorar a qualidade dos
trabalhadores do setor da hotelaria.
o O envelhecimento da população vivido nestas zonas incentiva a um
investimento na qualidade das pessoas que se dedicam à Atenção
Sócio-sanitária a pessoas tanto ao domicílio como em instituições.
o Dentro do setor agro-alimentar dever-se-ia melhorar a formação
para passar da mão-de-obra não especializada à mão-de-obra
especializada, como por exemplo na embalagem de produtos agro-
alimentares.
 O fomento da empregabilidade mediante a formação geral seria
desencadeado por ações como:
o Formação em empreendedorismo, auto-emprego e empoderamento,
pensando fundamentalmente nos jovens
o Impulso da criação de cooperativas para fomentar o emprego de
maneira conjunta
o Seriam necessários itinerários personalizados de inserção laboral
para lograr que, por um lado, uma empregabilidade subjetiva baixa
não seja um obstáculo à empregabilidade objetiva e, por outro,
desenvolver ações adequadas a cada pessoa concreta.
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