ESTOS SON ALGUNOS DE LOS PRINCIPIOS
EFICACIA una estructura organizativa es eficaz si permite la contribución de cada individuo al logro de los objetivos de la empresa.
EFICIENCIA una estructura organizativa es eficiente si facilita la obtención de los objetivos deseados con el mínimo coste posible.
LA ORGANIZACION FORMAL es el modo de agrupamiento social que se establece de forma elaborada y con el propósito de establecer un objetivo específico. Se caracteriza por las reglas, procedimientos y estructura jerárquica que ordenan las relaciones entre sus miembros.
LA ORGANIZACIÓN INFORMAL son las relaciones sociales que surgen de forma espontánea entre el personal de una empresa. La organización informal es un complemento a la formal si los directores saben y pueden controlarla con habilidad.
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