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El empoderamiento
femenino: aporte
al cambio
El empoderamiento en la mujer es la vía para disminuir las
brechas de género y, romper los techos de cristal que no le
permiten avanzar a puestos de liderazgo.
El empoderamiento femenino se refiere al proceso
por el cual las mujeres adquieren o refuerzan sus
capacidades, estrategias y protagonismo, tanto en
el plano individual como el colectivo, dentro de un
contexto en donde se encuentran en desventaja
por las barreras estructurales de género. Todo
esto con el fin de alcanzar una vida autónoma en
la que puedan participar, en términos de igualdad,
en el acceso a los recursos, al reconocimiento y
a la toma de decisiones en todas las esferas de
la vida personal y social. Pekín (1995) para referirse al aumento de la
participación de las mujeres en los procesos de
toma de decisiones y acceso al poder.
Este proceso implica que las mujeres participen
plenamente en todos los sectores y en todos los
niveles de la actividad económica para construir
economías fuertes, estructurar sociedades más
estables y justas, alcanzar los objetivos de
desarrollo, sostenibilidad y derechos humanos, y
mejorar la calidad de vida de las familias. Pero para llegar a ello es necesario que la mujer
haga frente a múltiples barreras y que resquebraje
o rompa por completo el techo de cristal que le
impide avanzar.
El término “empowerment” o empoderamiento de
las mujeres, como estrategia para la igualdad y
la equidad, fue impulsado durante la Conferencia
Mundial de las Mujeres de Naciones Unidas en
El empoderamiento se considera tanto un proceso
(individual y colectivo) como un objetivo a lograr,
por lo que requiere también afrontar estrategias
para lograr la igualdad en todos los ámbitos de la
vida. Además impulsa un mayor involucramiento
de las mujeres en los escenarios de poder, hasta
lograr una participación paritaria.
Referencia: 2019. El Empoderamiento Femenino: Aporte al
cambio. Mujeres Líderes El Economista. P.4-5.
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