Ahora somos “ heavy users ” de los grupos de Teams , y me atrevería a decir que la productividad ha dado un giro de 180 grados .
visión de nuestros líderes
Milena Sabogal
Managing Director Spark
Spark ha tenido un gran proceso de aprendizaje durante este tiempo , con nuevas dinámicas han logrado ser más productivos y hacer eficientes las reuniones . Mantienen comunicación constante entre grupos y también hablan individualmente para compartir cosas personales y de la familia . En Spark , se conocen muy bien y buscan divertirse todo el tiempo , el chat que tienen en un sinfín de memes y stickers , que va y viene entre cosas muy serias y hacerse la vida más divertida .
¿ Qué están haciendo en la agencia con los clientes en este momento ?
Tenemos tráficos programados con los clientes y con las agencias , también procuramos tener tiempos para compartir socialmente y tomarnos algo , de vez en cuando . Mantenemos chats muy activos que están vivos todo el tiempo y procuramos tener reuniones uno a uno , para no perder ni por un instante la comunicación con los clientes y que sientan nuestro apoyo y proactividad . ¡ Compartimos los logros comunes y los celebramos todo el tiempo !
¿ Qué están haciendo en la agencia con los clientes en este momento ?
Hemos hecho varias actividades interesantes , tuvimos algunos entrenamientos con metodología de Spark y de nuestros clientes . También un par de workshops relacionados con IDDM Data Driven Marketing , donde el equipo tenía que hacer algunos retos y trabajar en “ casos ” para poner al servicio del marketing la data y la innovación en medios . Fue muy enriquecedor para los equipos , pues toda la agencia participó activamente sin importar su expertise , e inclusive con participación de los practicantes que nos sorprendieron con sus aportes . Al final todo esto mostró muy buenos resultados de “ team building ” y de aprendizaje .
Ahora somos “ heavy users ” de los grupos de Teams , y me atrevería a decir que la productividad ha dado un giro de 180 grados .
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