WERBUNG • 7 . November 2023 9
Frauen mit viel Power bei Wintersteiger
RIED . Ob Arbeitsvorbereitung , Logistik , Einkauf oder Finanzen : In der Wintersteiger Operations GmbH liegt viel Verantwortung in weiblichen Händen . Die Wintersteiger Operations GmbH produziert die Maschinen für die 3 Rieder Geschäftsbereiche Feldversuchstechnik , Skiservice und Holzdünnschnitt . Hier ist die Qualifikation der einzige Schlüssel zum beruflichen Erfolg : Das bedeutet gelebte Chancengleichheit und Frauen übernehmen ganz selbstverständlich Verantwortung und Führungspositionen .
DIE KARRIERE ZIELSTREBIG VERFOLGEN Kerstin Hargassner ist eine von ihnen . Die 28-Jährige hat sich von der Maschinenbaulehre mit Matura und anschließender Werksmeisterausbildung bis hin zur Leiterin der Arbeitsvorbereitung hochgearbeitet . Gemeinsam mit ihrem 15-köpfigen Team betreut sie 70 verschiedene Maschinentypen und wickelt jährlich rund 148.000 Fertigungsaufträge ab . „ Ich habe bei Wintersteiger die Chance bekommen , mich weiterzuentwickeln . Jetzt , als Leiterin der AV , kann ich meine Verbesserungsideen und Vorstellungen sehr gut umsetzen .“
Das Frauen-Power-Team : Daniela Frauscher , Ulrike Mandl , Sabrina Aigner , Kerstin Hargassner und Julia Gadermeir
punkt der gesamten Materialwirtschaft und habe Kontakt zur gesamten Firma . Da haben sich viele Freundschaften entwickelt .“ „ Unser Logistikzentrum umfasst 65.000 verschiedene Artikel . 46.000 Packstücke wurden im Jahr 2022 versandt . Allein zur Beschickung der Produktion wurden im letzten Jahr 860.000 Warenbewegungen bewältigt .“ Die zwei Logistikerinnen Daniela und Sabrina behalten hier täglich den Überblick .
TALENTE FÖRDERN UND ENTWICKELN Julia Gadermeir ( 30 ) wurde auf ihre Aufgabe – die Leitung des Einkaufs – gut vorbereitet : Sie hat 2,5 Jahre an einem Förderprogramm für Sozial- und Führungsqualifikationen teilgenommen . Mit ihrem 8-köpfigen Team stemmt sie 700 Lieferanten und 37.000 Zukaufteile . „ Der Zusammenhalt ist mir besonders wichtig , und der ist bei uns einzigartig !“
ALS QUEREINSTEIGERIN WILLKOMMEN Ulrike Mandl ( 26 ) ist die Jüngste im „ Team Frauenpower “. Sie startete nach ihrem Masterstudium Supply Chain Management bei Wintersteiger im Controlling . Nach einem Jahr wurde die Position des Financial Business Partners in der Wintersteiger Operations GmbH neu geschaffen und Ulrike Mandl wagte den Sprung ins Neuland . Seither überwacht sie das Budget , analysiert , wertet aus und berichtet an den Vorstand . „ Bei Wintersteiger habe ich mich vom Logistikstudium in Richtung Finanzierung weiterentwickelt , in meiner Position spielen Logistik und Finance zusammen .“ So unterschiedlich ihre Karrierewege sind , die 5 Kolleginnen haben ein gemeinsames Motto : „ Teamwork makes the dream work “ ( nach John C . Maxwell ). Sie unterstützen und stärken sich gegenseitig und wissen , dass aufeinander immer Verlass ist . Neben dem vertrauensvollen Klima schätzen sie die flexiblen Arbeitszeiten und die vielen Weiterbildungsmöglichkeiten bei Wintersteiger .
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CHANCEN MUTIG ERGREIFEN Daniela Frauscher ( 31 ) und Sabrina Aigner ( 28 ) sind 2 gute Beispiele für Mitarbeiterinnen , die eine Ausbildung bei Wintersteiger absolviert und danach eine beeindruckende berufliche Entwicklung durchlaufen haben . Beide absolvierten eine Lehre zur Betriebslogistikerin , bevor sie Wintersteiger einige Jahre in der Schichtarbeit unterstützten . Im Zuge einer Lagerumstrukturierung hat Daniela Frauscher die Chance ergriffen , Teamleiterin für den Versand zu werden . „ Zusammen mit meinem Team , das aus 13 kreativen und intelligenten Köpfen besteht , bewältigen wir jeden Tag unsere Aufgaben .“
Auch Sabrina hat ihre Chancen bei Wintersteiger genutzt und darf sich Assistentin der Logistikleitung nennen : „ Ich bin der Drehangel-
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Daniela Frauscher
Ulrike Mandl
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Julia Gadermeir
„ Kemmt ’ s zu uns “
Wer sich beruflich verändern oder weiterentwickeln möchte , ist hier herzlich willkommen .
www . wintersteiger . com
Kerstin Hargassner
Sabrina Aigner
Fotocredit : © rambossek